Team Leader IT/ Référent Pilote Opérationnel Événementiel (H/F) 75 - Paris 7e Arrondissement
Offre n° 211WWWK
Team Leader IT/ Référent Pilote Opérationnel Événementiel (H/F)
75 - Paris 7e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 juillet 2026
Mission Nous recherchons pour un de nos client acteur majeur du milieu bancaire Référent Pilote Opérationnel Événementiel / Teams Leader spécialisé H/F pour piloter des prestations à forte valeur ajoutée, alliant support utilisateurs, coordination opérationnelle et gestion d'événements techniques. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où la qualité de service, la relation client et l'innovation sont au cœur de vos missions. En tant que Référent Pilote Opérationnel, vous serez garant de la bonne exécution des prestations sur votre périmètre et assurerez notamment : Pilotage des activités Superviser les prestations de support utilisateurs, d'assistance VIP, de proximité et les activités événementielles. Garantir le respect des engagements de service et des niveaux de qualité attendus. Piloter les prestataires et suivre les indicateurs de performance. Accompagner les évolutions des environnements de travail et proposer des améliorations continues. Élaborer et optimiser les procédures opérationnelles. Conduire les projets liés à votre périmètre en coordination avec les équipes métiers et techniques. Gestion des événements Recueillir et analyser les besoins des clients internes. Conseiller sur les solutions techniques les plus adaptées. Organiser et coordonner les prestations événementielles (séminaires, conventions, événements digitaux, salons...). Préparer les dispositifs techniques, réaliser les tests et assurer le support pendant les événements. Garantir une expérience utilisateur de haute qualité avant, pendant et après chaque manifestation. Support et relation utilisateurs Assurer un support informatique de haut niveau auprès d'une population exigeante. Prioriser et résoudre les incidents techniques. Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des nouveaux outils et équipements. Collaborer étroitement avec les équipes techniques et les différents métiers.
- Type de contrat
-
Intérim - 8 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Déterminer des mesures correctives
- Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
- #TDEF2026
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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