Description du poste : Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service : - Construit et coordonne avec la personne accompagnée son projet professionnel (définition de projet, validation de projet, accès et/ou maintien à l'emploi) - Propose des actions de développement des compétences visant à développer l'autonomie dans la recherche et le maintien dans l'emploi - Identifie et mobilise les acteurs économiques pour favoriser l'insertion professionnelle - Construit et développe des partenariats avec des structures économiques et organismes sociaux, médico-sociaux, institutionnels dans le parcours des personnes accompagnées Profil recherché : - Qualification minimum de niveau 5 - Expérience dans l'insertion professionnelle - Expérience auprès d'un public en situation de handicap souhaitable - Qualités relationnelles - Capacités de travail en équipe - Rigueur et organisation - Autonome en sachant rendre compte - Capacité rédactionnelle - Maîtrise de l'outil informatique