Chef de projet logistique (f/h) (H/F) 77 - Brie-Comte-Robert
Offre n° 213QBFV
Chef de projet logistique (f/h) (H/F)
77 - Brie-Comte-Robert - Localiser avec Mappy
Publié le 09 septembre 2026
Pourquoi a-t-on besoin de vous? La plateforme logistique POINT.P de Brie-Comte-Robert (77) recherche son/sa futur(e) Chef(fe) de Projet Logistique (f/h). Véritable interface entre les équipes Logistique et la DSI, vous pilotez les projets d'évolution des systèmes d'information logistiques afin d'accompagner la performance opérationnelle de notre plateforme. De la phase d'étude jusqu'à la mise en production, vous êtes garant(e) de la bonne conduite des projets, du respect des standards SI et de l'accompagnement des utilisateurs dans le changement. À ce titre, vous : Pilotez les projets logistiques validés par la Direction, depuis l'expression du besoin jusqu'au déploiement opérationnel ; Assurez l'interface entre la DSI et les équipes sur le support et les évolutions des solutions WMS et ERP ; Analysez les besoins métiers et proposez des solutions adaptées aux enjeux opérationnels ; Veillez au respect des standards et de l'architecture du système d'information. Supervisez les phases de tests, recette et déploiement ; Coordonnez les différentes parties prenantes internes et externes ; Accompagnez et embarquez les équipes dans l'adoption des nouveaux outils et processus. Votre quotidien ? Dans un environnement logistique dynamique, vos principales responsabilités sont les suivantes : Recueillir, analyser et qualifier les demandes SI émanant des équipes logistiques ; Participer à la résolution des incidents et aux actions correctives avec le support de l'équipe centrale ; Définir et formaliser les spécifications techniques et fonctionnelles, en s'appuyant sur les référentiels métiers ; Piloter les phases de paramétrage, tests, recettes et validations en lien avec différents intervenants logistique et DSI ; Organiser et animer les instances projet tout en assurant un reporting régulier auprès des parties prenantes ; Définir et suivre les indicateurs de performance liés aux projets ; Superviser les mises en production et garantir la qualité de la transition vers les équipes opérationnelles ; Maintenir et faire évoluer les référentiels métiers et la documentation associée ; Former et accompagner les utilisateurs dans le cadre de la conduite du changement ; Réaliser une veille sur les innovations, technologies et bonnes pratiques du secteur logistique. Ce poste est-il fait pour vous ? Votre profil : Formation : Bac +3 à Bac +5 en logistique / support DSI Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum dans une expérience similaire en gestion de projets logistiques et support aux systèmes d'information. Vous avez évolué dans un environnement logistique et disposez d'une bonne compréhension des flux opérationnels. Compétences : Une expertise sur les outils suivants est fortement appréciée : WMS Manhattan, ERP SAP, Power BI ; Connaissance des environnements WCS et des solutions d'automatisation logistique ; Méthodologies de gestion de projet et conduite du changement. Qualités : Organisation, rigueur et sens des priorités ; Excellentes capacités de communication écrites et orales ; Esprit d'analyse et de synthèse ; Force de proposition et orientation solution ; Capacité à travailler en mode projet avec des interlocuteurs variés ; Goût pour la data et les indicateurs de performance ; Leadership et aptitude à accompagner le changement ; Sens du service et de la satisfaction client interne.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2700.0 Euros à 3000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
- Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir l'esprit d'équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Employeur
POINT P S.A.S.
100 à 199 salariés
Négoce multi-spécialiste du Bâtiment, POINT.P a pour ambition de fournir à ses clients l'offre de matériaux et de services pour qu'ils construisent facilement et rapidement un habitat économe, confortable et beau. POINT.P Matériaux de Construction est la principale enseigne de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, qui compte plus de 800 agences et près de 12 000 collaborateurs partout en France
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