Vous souhaitez intégrer une collectivité jeune et dynamique ? Rejoignez les équipes de la Communauté de Communes Cœur de Garonne ! Nous recherchons des collaborateurs passionnés, prêts à partager leurs expériences et leurs savoir-faire pour accompagner nos projets de territoire. VOTRE MISSION Sous la responsabilité de la Directrice du service Enfance-Jeunesse, vous jouerez un rôle clé dans l'accueil des mineurs. Votre mission principale sera de construire et proposer le projet pédagogique de la structure, d'organiser les activités et de coordonner l'équipe d'animation ainsi que le personnel mis à disposition par les communes membres. Dans le cadre de notre démarche de qualité éducative, vous participerez activement aux échanges de pratiques et aux formations au sein de la Direction Enfance-Jeunesse. VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES 1. Pilotage du projet pédagogique : Définir les orientations stratégiques du projet éducatif local en lien avec les besoins de la population. Piloter et animer l'élaboration collective du projet pédagogique de la structure. Garantir la cohérence des activités et promouvoir l'éducation au développement durable. 2. Coordination et animation d'équipe : Encadrer, animer et coordonner l'équipe d'animateurs(trices) (réunions, temps de régulation, plannings). Promouvoir une éthique de travail et une qualité pédagogique constante. Assurer la dynamique de groupe auprès des enfants et des adultes. 3. Développement de partenariats : Identifier et mobiliser les partenaires internes et externes stratégiques. Valoriser les projets de la structure et développer des coopérations territoriales. 4. Gestion administrative et financière : Assurer le suivi des moyens financiers et humains. Gérer l'administration courante (dépenses, engagements, temps de travail, présence des usagers). Organiser une régie de recettes ou d'avance. PROFIL RECHERCHÉ Diplôme : Titulaire du BPJEPS ou équivalent. Expérience : Une expérience réussie sur un poste similaire est fortement souhaitée. Compétences : Capacité de gestion d'équipe, sens de l'organisation, aisance relationnelle et capacité à travailler en transversalité. Mobilité : Permis B obligatoire et véhicule personnel requis. CONDITIONS ET AVANTAGES Rémunération : Statutaire + Prime IFSE de 509,00 € brut/mois (temps complet) + CIA de 600,00 € brut max/an (versé en juin). Avantages sociaux : Tickets restaurant (participation employeur à 50% pour un montant de 9€). Participation à la protection sociale complémentaire (santé/prévoyance). Accès à la formation continue. Outils mis à disposition : Ordinateur et téléphone portable. Poste à pourvoir du 15/11 au 15/11/2026 au 31/08/2027 inclus Pour postuler : Adressez votre CV à : Monsieur le président Communauté de communes Cœur de Garonne 12 rue Notre Dame - 31370 RIEUMES