Au quotidien, tu seras amené(e) à : Paie Mettre à jour les paramètres de paie mensuels Récolter et saisir les éléments variables de paie Calculer, contrôler et éditer les bulletins de paie Gérer les déclarations sociales (DSN évènementielles, mensuelles, fin de contrat) Assurer la fiabilité des données Administration du Personnel Rédiger les contrats de travail et avenants Effectuer les DPAE et affiliations (prévoyance, mutuelle) Gérer les entrées et sorties des salariés Établir les soldes de tout compte Suivre les congés payés et arrêts maladie Mettre à jour le SIRH Indicateurs & Déclarations Participer aux déclarations DOETH, Index égalité F/H Contribuer au bilan social et aux enquêtes Produire des indicateurs RH Vie de l'école S'impliquer dans le système qualité du service Participer aux salons et journées portes ouvertes Contribuer aux sessions de recrutement des élèves Ce qu'on attend de toi : Tu prépares un Bachelor Paie/ADP (niveau Bac+3) Tu disposes idéalement d'une première expérience en paie et gestion administrative Tu as une appétence pour les logiciels de paie et les outils RH Tu fais preuve de rigueur, fiabilité et réactivité Tu as le sens du service et l'esprit d'équipe Tu es organisé(e) et polyvalent(e) Tu es sensible à l'amélioration continue (Lean office) Tu recherches un environnement stimulant dans l'enseignement supérieur Tu recherches une alternance qui t'apporte une vraie expertise en paie et RH, au-delà d'une simple ligne sur ton CV. Processus de recrutement 1. Clique sur le bouton Postuler et envoie ton CV. 2. TOTEM t'appellera sous 48h pour un premier échange. 3. Si ton profil correspond, un RDV d'admission sera fixé. 4. Après validation, tu intègres le processus de recrutement de l'entreprise partenaire et ton cursus TOTEM.