Descriptif du poste: Votre mission : Baker Tilly recherche un Consultant Manager (H/F) pour développer notre activité et intégrer une équipe à taille humaine aux compétences variées, travaillant en proximité avec ses clients : PME, ETI & Grands Comptes. Vous êtes un élément central et majeur de Baker Tilly, : pour nos collaborateurs, notre image, nos clients et nos prospects. Au sein du pôle consulting, vous menez à bien vos missions : Conduire des missions de management de transition au sein des directions financières de nos clients, d'assistance opérationnelle (RAF, Chef Comptable etc..) ou de gestion de projets de digitalisation (achats / ventes / facture électronique) ; Participer à la réalisation de mission de conseil (diagnostic d'organisation, aide au choix d'un SI, conduite du changement) ; Réaliser des missions d'implémentation et intégration d'outils SI ; Contribuer à la montée en compétences techniques et relationnelles de l'équipe en lien avec les managers ; Participer au développement de nos clients en identifiant leurs besoins et en faisant de notre conseil un levier de croissance durable et responsable ;  Encadrement, formation et supervision des consultants seniors  Le postes est à pourvoir à Paris, des déplacements sont à prévoir partout en France. Profil recherché: Pourquoi nous rejoindre ? Vivre l'aventure Baker Tilly, c'est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au coeur de notre activité.    Dès votre premier jour, un parcours d'intégration personnalisé sera mis en place. Nous vous accompagnerons sur la technique et le relationnel client afin de vous faire évoluer vers nos nombreuses opportunités professionnelles au sein de nos activités et de nos territoires.     L'esprit Baker Tilly, c'est vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune.    Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE labellisée Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société.    Chez nous, l'humain est au coeur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l'international,) et nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap. Avantages : 8 jours de télétravail par mois ; Titres restaurant ; Statut cadre - forfait 218 jours ; 8 à 12 RTT par an ; Compte épargne temps ; Formations ; Forfait de Mobilité Durable ; Prime de cooptation ; Prime nouveaux clients ; Un CSE dynamique dans la proposition d'activités sociales diverses et variées et à l'écoute des salariés. Accompagnement vers le DEC pour ceux qui en ont le projet. Et vous ? Vous êtes Bac+5 avec une spécialisation en Comptabilité, Finance, Conseil et/ou en Transformation Digitale / Innovation. Une première expérience réussie de minimum 5 ans en entreprise/cabinet d'expertise comptable, d'audit ou en tant que consultant dans des projets de direction financière ? Vous avez un grand sens de la relation client, de l'analyse et apprécier la gestion de projets de digitalisation ? Vous maîtrisez également très bien l'anglais (parlé et écrit) ? C'est vous que nous recherchons. Osez le changement : rejoignez-nous !