Descriptif du poste: Expert(e) DevOps * Assurer le MCO des outils utilisés quotidiennement par les développeurs ; * Veiller au bon usage des outils, au besoin accompagner les développeurs dans leur bonne utilisation ; * Assurer une veille régulière pour maintenir l'outillage au bon niveau de sécurité ; * Promouvoir et mettre en œuvre de nouveaux outils confortant la chaine d'intégration continue, afin de renforcer la qualité des livraisons, la fiabilité des mises en production et de maintenir un niveau optimum de productivité (automatisation du contrôle qualité, des tests unitaires, des procédures de mise en production, des travaux ordonnancés.). Expert(e) en développement * Participer aux développements de certains composants applicatifs (partie Back-end ou Front-end (PHP, React, MySQL.) ; * Concevoir, avec son équipe, l'architecture cible des nouvelles applications et le modèle des données. Référent(e) technique de l'équipe * Contribuer activement aux revues de code ; * Animer, vérifier, veiller au respect par l'équipe, d'un référentiel de bonnes pratiques ; * Prendre en charge les plans de correction du code issus des audits de sécurité. S'appuyer sur ce retour d'expérience pour compléter le « référentiel des bonnes pratiques » et veiller à son respect par les développeurs.... Garant(e) de la fiabilité des environnements * Maintenir à jour la gestion de configuration, veiller à la cohérence des versions entre les environnements ou les différents composants applicatifs ; * Travailler avec l'équipe infrastructure pour maintenir les environnements à un bon niveau de disponibilité, performance et sécurité ; * Organiser les montées de version régulières des différents serveurs applicatifs et les déploiements des correctifs de sécurité. Animatrice / Animateur de la veille technologique * Mener une veille technologique pour proposer des innovations relatives à l'« usine logicielle » mais aussi sur des briques technologiques ou de nouveaux usages permettant à terme de proposer des services répondant aux besoins stratégiques de l'Agence (Intelligence Artificielle par exemple) ; * Rendre compte au SSI de ses recherches ; * Sur les thématiques retenues, concevoir les Proof Of Concept en veillant à y associer largement l'équipe ; * Contribuer à la promotion auprès des métiers ou de l'AMOA de ces innovations fonctionnelles. Cheffe (Chef) de projet / cheffe (Chef) d'équipe expérimenté(e) * Maîtriser la méthode projet AGILE et ses rituels ; * Piloter opérationnellement l'équipe ; * Sur la base de spécifications, être en mesure d'établir le plan de charge, le budget prévisionnel et de l'argumenter auprès des directions métier ou de l'AMOA ; * Aadapter son discours aux interlocuteurs. Adjoint(e) au responsable du service SI * Remplacer en cas de besoin le responsable SI ; * Contribuer à l'élaboration de rapports commandés par la Direction Générale ou les tutelles ; * Participer aux tâches de gestion administrative et au pilotage des marchés du service ; * Représenter le service dans diverses réunions internes et externes.     Profil recherché: * Issu(e) d'une formation supérieure (min. BAC + 3) ou expérience équivalente, spécialisation développement / programmation, vous avez une expérience confirmée de 5 ans minimum à un poste de développeur ainsi qu'une expérience de leader technique d'une équipe de développeurs de 2 ans minimum. Une connaissance de l'environnement de la santé serait un plus ; * Reconnu(e) pour votre expertise en méthode de pilotage, de coordination, d'organisation, vous savez animer et encadrer une équipe ; * Vous savez diriger un service, analyser et conduire un projet, une démarche mais également négocier, conseiller et aider à la prise de décision ; * Autonome et réactif(ve), vous savez prendre des initiatives et êtes force de proposition, trouver des solutions pertinentes et opérationnelles face aux problèmes soumis, tout en n'hésitant pas à alerter et à faire un reporting régulier et clair à votre hiérarchie ; * Vos qualités rédactionnelles alliées à votre excellente capacité d'analyse et de synthèse, vous permettent de produire tous types de documents de restitution d'informations et d'analyse ou d'aide à la décision structurés, efficaces et compréhensibles par tous ; * Grâce à votre relationnel, votre disponibilité et votre capacité d'adaptation, vous savez nouer rapidement de bons contacts avec des interlocuteurs variés, aussi bien en interne qu'en externe ;   * Rigoureux(se), reconnu(e) pour votre capacité à suivre et à respecter les échéances, votre sens de l'organisation vous permet de gérer les priorités et planifier votre activité. Pourquoi nous rejoindre ? * Une organisation du travail permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ou