En tant que Coordinateur de parcours vous avez comme objectif principal de concourir au développement du pouvoir d’agir de la personne accueillie au CAJ / SAVS / EANM et de favoriser la mise en œuvre de son projet de vie en l’aidant notamment à prévenir les risques de ruptures de parcours. Vous intervenez en lien avec la Responsable de parcours, la Cheffe de service éducatif et les référents concernés, dans la formulation du projet de vie de la personne en garantissant la cohérence et la coordination des différentes actions mises en œuvre dans une démarche éthique et de bientraitance. Vos principales missions sont : - Recueillir les attentes et aider à la formalisation du projet de vie de la personne accompagnée - Conduire un état des lieux de la situation et identifier les besoins de la personne et ses potentialités pour construire son projet - Mettre en place les conditions nécessaires pour soutenir et développer la participation de la personne - Recueillir de façon rigoureuse les informations manquantes, les observations et évaluations nécessaires à l’accompagnement de la personne. - Coordonner et évaluer le parcours des personnes accompagnées - Identifier les leviers permettant de diminuer l’écart entre les attentes exprimées par la personne et les besoins mis en évidence - Proposer des solutions alternatives et temporaires pour une continuité d’accompagnement et en évaluer les effets - Anticiper l’orientation et préparer la fin de l’accompagnement de la personne - Participer à la réalisation du diagnostic partagé du territoire, à des projets territoriaux et aux espaces de concertation et de coordination locales. - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Transmettre aux acteurs du dispositif à travers une communication adaptée, une vision claire et précise des objectifs à atteindre en termes d’accompagnement du parcours de la personne - Organiser des temps d’échange entre les acteurs de l’accompagnement - Assurer une veille permanente sur l’évolution des accompagnements - suivre les demandes d’Aide Sociale et renouvellements de notifications MDPH, développe le réseau de partenaires et consolide les liens de confiance avec la MDPH, les Conseils Départementaux, les mairies concernées - Mettre à jour régulièrement des informations administratives sur Via Trajectoire et IMAGO Liste non exhaustive Diplôme d'Etat Educateur Spécialisé requis Connaissance du secteur médico-social, particulièrement du handicap et des pathologies Expérience sur un poste similaire ou dans le même secteur appréciée Compétences : - Connaissance de la législation concernant la formation et le travail des personnes porteuses d’un handicap (loi 2005 sur égalité des chances) - Savoir identifier et réguler son implication personnelle et prendre de la distance dans les situations de crise - Savoir adapter son mode de communication à différents partenaires - Sens de l’accueil, d’écoute et d’observation - Etre autonome et apte à collaborer en équipe pluridisciplinaire - Bonne capacité rédactionnelle et de synthèse Rémunération selon expérience (CCN 66)