Descriptif du poste: VOS MISSIONS : Le poste est à pourvoir sur la MAS à Lamalou-les-Bains Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, vous assurerez les fonctions suivantes : * Gérer l'administration du personnel (contrats de travail, documents d'entrée et sortie des salariés, dossiers individuels, congés, absences, classement) * Participer aux activités liées à la paie et à la gestion des temps de travail (éléments variables, absences, primes, astreintes, mutuelles, frais de déplacement...) et à sa transmission au pôle paie * Effectuer les déclarations obligatoires (ex : Accident de travail.) * Contribution ponctuelle à la réalisation du plan de développement des compétences * Contribuer à la réalisation de rapports, d'études et publications obligatoires RH. * Rédaction de courriers RH * Participer aux projets RH * Suivi des Stagiaires * Contribuer au développement de la qualité Profil recherché: VOTRE PROFIL : CAPACITÉS * Organisé(e), aptitude à prioriser les tâches * Réactivité et Disponibilité * Bon relationnel, capacités d'écoute * Capacités rédactionnelles * Capacité à travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe * Sens de la confidentialité et de l'éthique dans la manipulation des informations du personnel CONNAISSANCES REQUISES * Connaissance du droit du travail * Maitrise de l'outil informatique Word et Excel * Connaissance des pratiques en matière de gestion administrative * Connaissance des textes conventionnels serait un plus ���� VOS FORMATIONS/EXPÉRIENCES * BAC+2 en RH ou domaine connexe * Expérience souhaitée dans le domaine des Ressources Humaines