Nous recherchons un·e responsable d'observatoire pour développer et piloter l'Observatoire national des Transitions Professionnelles, sous la responsabilité de la Direction de Transitions Pro Bretagne Les missions 1. Développer l'Observation nationale des Transitions Professionnelles porté par le réseau Certif Pro / Association Transitions Pro (ATPRO) Définir et piloter la stratégie d'observation en lien avec la co-Présidence et la Direction générale du réseau Certif Pro et le collectif des Directeurs Généraux des ATPRO Développer des partenariats nationaux pour mettre en perspective les travaux du réseau Certif Pro/ATPRO, avec ceux des OPCO, CARIF-OREF, branches professionnelles, institutions publiques, etc. Proposer et piloter des enquêtes nationales de dimension interprofessionnelle Produire des notes, synthèses et tableaux de bord pour éclairer les décisions des partenaires sociaux sur l'emploi, l'orientation et la formation professionnelle. Contribuer à la définition d'une politique paritaire de l'emploi et formation aux niveaux territoriale, régional et national. 2. Pilotage de projets d'observation, partenariats et management transversal Animer et coordonner un réseau des 16 chargés de mission observation régionaux Piloter des projets d'observation : cadrage, objectifs, méthodologie, planification, livrables et suivi d'avancement. Coordonner les actions d'observation avec les OPCO, observatoires sectoriels, services de l'État, branches professionnelles et acteurs régionaux. Mobiliser et animer des équipes projets internes et externes. Organiser le travail collectif : arbitrages méthodologiques, répartition des tâches, gestion des risques, contrôle qualité avec des contributeurs internes ou externes au réseau. Conduire des partenariats opérationnels : partages de données, co analyses, travaux collaboratifs. Présenter et expliciter les analyses auprès d'interlocuteurs variés (institutionnels, partenaires sociaux, branches, collectivités). Développer une coopération durable avec les partenaires dans un environnement institutionnel, paritaire et parfois politique. 3. Analyse et exploitation des données Concevoir, mettre en oeuvre et analyser des enquêtes auprès des publics et des partenaires. Gérer et requêter les bases de données depuis nos outils internes. Créer et maintenir des indicateurs et tableaux de bord d'activité (Excel, Power BI). Coordonner les mêmes travaux à l'échelle de la Bretagne, en lien avec les partenaires régionaux de Transitions Pro Bretagne et son Conseil d'administration paritaire.Formation - Bac +5 en statistique ou analyse des données - Expérience en coordination de projet, idéalement en Observatoire, dans le domaine de l'emploi et de la formation professionnelle. Compétences attendues - Gestion de projets : planification, coordination, reporting. - Capacité à articuler une vision stratégique claire avec une mise en oeuvre opérationnelle efficace. - Maîtrise des outils statistiques et data (Excel avancé, Power BI, SQL et R, Python). - Méthodologie d'enquêtes quantitatives & qualitatives. - Bonne capacité rédactionnelle (synthèses, analyses, notes stratégiques). - Connaissance des acteurs emploi-formation. Qualités requises - Analyse, rigueur et sens du détail. - Autonomie et sens de l'organisation.