Descriptif du poste: 1. Déploiement du programme de conformité * Concevoir, mettre en œuvre et faire évoluer le programme de compliance * Cartographier les risques (corruption, fraude, RGPD, sanctions internationales.) * Définir et actualiser les politiques et procédures internes 2. Contrôle & gestion des risques * Mettre en place des dispositifs de contrôle interne * Piloter les audits de conformité et suivre les plans de remédiation * Assurer une veille réglementaire active 3. Formation & culture compliance * Sensibiliser et former les équipes aux enjeux de conformité * Diffuser une culture éthique et de transparence * Accompagner les managers dans l'application des règles 4. Conseil & accompagnement opérationnel * Être le référent interne sur toutes les questions de compliance * Travailler en étroite collaboration avec les équipes juridiques, finance et opérationnelles * Intervenir sur des sujets transverses à fort enjeu   Profil recherché: * Formation supérieure en droit, conformité ou audit * 10 ans d'expérience minimum en compliance, idéalement en entreprise ou cabinet * Bonne maîtrise des réglementations clés (Sapin II, RGPD, LCB-FT.) * Esprit analytique, rigueur et sens du détail * Capacité à vulgariser des sujets complexes * Forte éthique professionnelle et indépendance * Anglais courant indispensable