Chef de Mission Expertise H/F 76 - LE HAVRE
Offre n° 2676450
Chef de Mission Expertise H/F
76 - LE HAVRE - Localiser avec Mappy
Publié le 25 février 2025
POSTE : Chef de Mission Expertise H/F DESCRIPTION : En tant que référent technique et manager, votre rôle est de venir en soutien des experts. En ce sens, vos principales missions sont : - La gestion portefeuille dossiers variés (environ 40 clients) - Révision des comptes - Préparation et finalisation des bilans - Etablissements des liasses fiscales - Le conseil client et l'accompagnement dans la gestion de leur entreprise - L'établissement des tableaux de bord, de situations intermédiaires et de prévisionnels - Le co-management de l'équipe et être référent technique pour les collaborateurs - PROFIL : Issu d'une formation de Bac +5 en comptabilité et/ou finance (Master CCA, DSCG), vous justifiez d'une expérience en tant que collaborateur confirmé ou chef de mission de minimum 5 ans en cabinet d'expertise-comptable. Rigoureux et curieux, vous appréciez le travail d'équipe et vous avez envie d'évoluer sur votre poste. Idéalement vous avez une première expérience en management. Si cette offre a retenu votre attention, postulez en toute confidentialité !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Winsearch
WINSEARCH recrute pour son client, un cabinet d'expertise-comptable implanté en Normandie depuis 30 ans qui recherche un Chef de mission en expertise H/F en CDI. Vous rejoignez le pôle expertise comprenant une 15aine de collaborateurs pilotés par deux experts-comptables bienveillants. Le cabinet intervient sur tous types de clients BIC et BNC issus de divers secteurs d'activité. Pourquoi rejoindre mon client ? - Rémunération sur 14 mois - Intéressement - Tick...
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