Chargé de Recrutement Espagnol H/F

Chargé de Recrutement Espagnol H/F 69 - Lyon 7e Arrondissement

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Offre n° 2733812
Chargé de Recrutement Espagnol H/F

69 - Lyon 7e Arrondissement - Localiser avec Mappy

Publié le 19 mai 2026

POSTE : Chargé de Recrutement Espagnol H/F DESCRIPTION : Créée en 2022, EUROPP est une société de travail temporaire spécialisée dans le recrutement de talents européens sous contrat d'intérim français. Nous proposons une solution clé en main à nos clients : sourcing de candidats en Europe, recrutement, gestion de la logistique (transport, logement), ainsi que la gestion administrative et contractuelle des salariés. Présents en France ainsi qu'à l'international (Pologne, Roumanie), nous souhaitons développer notre recrutement et sourcing de talents en Espagne. Vous serez en charge du recrutement et sourcing de candidats en Espagne depuis l'un de nos bureaux en France (Le Havre, Lyon, Nantes, ou 100% télétravail). 1) Recrutement international (Espagne) Définition et recherche de jobboard espagnol Recherche de sollution de sourcing espagnol Rédiger et diffuser les offres d'emploi Sourcer des candidats en Espagne (jobboards, réseaux sociaux, approche directe) Conduire les entretiens en espagnol Assurer le suivi du processus de recrutement jusqu'à l'intégration 2) Support d'agence & coordination Échanges avec les intérimaires et les partenaires espagnols Coordination pour la collecte des documents et l'organisation des arrivées en France Participation à la gestion logistique (transport, logement) Support aux équipes internes (recrutement, paie) Rejoindre EUROPP, c'est intégrer une entreprise dynamique en plein développement international, avec un rôle clé dans la structuration de notre activité en Espagne. Poste en CDI Temps plein Évolution possible dans une structure en forte croissance PROFIL : Formation Bac +2 à Bac +5 (RH, commerce, langues ou équivalent) Première expérience en recrutement ou en environnement RH appréciée Bilingue espagnol / français impératif (oral et écrit) Bonne organisation, rigueur et sens des priorités Aisance relationnelle et capacité à travailler dans un environnement international Maîtrise des outils digitaux et des techniques de sourcing

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 45000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien

Employeur


Spécialisée dans le travail temporaire, notre société recrute pour des entreprises implantées sur l'ensemble du territoire français et dans les DOMTOM. Vous souhaitez bouger, évoluer et relever de nouveaux défis ? Rejoignez nous et explorez de réelles opportunités professionnelles vous offrant la possibilité de vous déplacer partout en France !

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