Chef de service exploitation déchets ménagers F/H - Maintenance, sécurité (H/F) 13 - Arles
Offre n° 2754620
Chef de service exploitation déchets ménagers F/H - Maintenance, sécurité (H/F)
13 - Arles - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 octobre 2025
Descriptif du poste: * Pilotage stratégique et organisationnel du service - Participer à la définition des orientations stratégiques en matière de gestion des déchets - Réaliser diagnostics et prospectives techniques, proposer des scénarios d'évolution - Définir et suivre des indicateurs de performance fiables, planifier et programmer les actions du service - Garantir le fonctionnement du service exploitation (collecte en régie des OMR, encombrants, verre, flux sélectifs) sur 3 sites (Arles, Saint-Martin-de-Crau, Tarascon) - Identifier et corriger les dysfonctionnements récurrents, proposer des solutions techniques et RH. * Management et coordination - Encadrer et fédérer une équipe pluridisciplinaire de 100 agents : responsable d'exploitation, chefs d'équipe, chauffeurs PL/VL, ripeurs et agents de maintenance - Accompagner les équipes dans les transformations organisationnelles et techniques ainsi que leur montée en compétences - Veiller au respect des règles de sécurité et au maintien d'une dynamique positive au sein du service via des rituels (réunions de service, point individuels.) - Définir les besoins matériels et techniques et coordonner les projets liés au service - Assurer une veille technique et réglementaire. * Conduite de projets structurants - Piloter la modernisation du service : déployer et exploiter les outils numériques (géolocalisation des véhicules, suivi d'activité, tableaux de bord) pour renforcer l'efficacité et la qualité du service - Développer la performance environnementale en accompagnant la transition énergétique du parc de véhicules (motorisations propres) - Anticiper et définir les besoins matériels et techniques du service (renouvellement, acquisition de nouveaux équipements) - Conduire et suivre les marchés publics liés au fonctionnement du service (rédaction des cahiers des charges, analyse des offres, suivi des contrats). * Relations transversales et partenariats - Travailler en lien étroit avec les autres services (notamment ceux en charge de la sensibilisation et du suivi des administrés) - Interagir ponctuellement avec les élus, dont le/la Vice-Président(e) délégué(e) aux déchets, sur les projets et problématiques du service - Assurer la continuité et la qualité du service public, y compris lors d'évènements exceptionnels (férias, manifestations locales). Profil recherché: Formation et expérience: * Formation supérieure de niveau Bac+3 à ingénieur dans les domaines de l'environnement, de la gestion ou de l'ingénierie des déchets, ou secteur assimilé * Expérience confirmée en management d'équipes opérationnelles et conduite de projets complexes. Compétences et connaissances attendues : * Solides compétences en management : capacité à fédérer, à animer et à coordonner des équipes importantes réparties sur plusieurs sites * Bonnes connaissances de la réglementation en matière de collecte des déchets ménagers et assimilés * Maîtrise des outils de pilotage (indicateurs, tableaux de bord, outils de planification) * Capacité à réaliser diagnostics, analyses de données et rapports. Aptitudes managériales et relationnelles : * Leadership affirmé et charisme : vous savez donner une vision, impulser une dynamique et entraîner vos équipes autour d'objectifs communs * Sens aigu de l'organisation, rigueur et capacité à prendre des décisions * Excellentes qualités relationnelles, écoute et sens du dialogue, notamment dans les relations avec les élus et les partenaires internes * Réactivité, pragmatisme et aptitude à trouver des solutions en situation complexe ou exceptionnelle * Sens du service public et engagement fort pour la réussite collective. Conditions du poste : * Rémunération : statutaire dans le cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux + régime indemnitaire (RIFSEEP) * Poste basé à Rue Reynard - Zone Nord à Arles - Bureau individuel * Temps de travail : Temps complet (39H avec 23 RTT) * Astreintes : occasionnelles, notamment en cas d'évènements exceptionnels * Déplacements : sur l'ensemble du territoire ACCM (pool de véhicules disponibles) * Avantages: Tickets-restaurant d'un montant de 9€ pris en charge à 60%, * Adhésion au CNAS, Participation à la mutuelle et à la prévoyance.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- 45 - 50 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en relations publiques et communication
Employeur
THINK DOCTOR
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