Communiquer sur le démantèlement : une opportunité pour la transition énergétique ! Au sein de cet ensemble, Cyclife Engineering occupe une place particulière. En effet, pour ses clients en France et à l’international, Cyclife Engineering conçoit le design d’installations de démantèlement et de traitement des déchets, et réalise sur le terrain les travaux de déconstruction des centrales.  Dans un contexte de forte croissance de ces activités et de structuration de nos activités, nous recherchons un Chargé de Communication (H/F) pour renforcer notre équipe et contribuer directement au rayonnement de l’entreprise. Vous serez un acteur clé de la communication interne et externe, tout en apportant un soutien sur d’autres thématiques de pilotage : RSE, éthique & conformité…🎯 Vos principales missionsRattaché à la Chargée de Mission Direction de Cyclife Engineering et fonctionnellement au Directeur Communication & Marketing du groupe Cyclife, vous proposez et mettez en œuvre le plan de communication de Cyclife Engineering. Plus particulièrement, vous serez amené(e) à :Concevoir le plan de communication interne et externe de Cyclife EngineeringAccompagner les changements et transformations en cours en matière de développement et d’organisation.Mettre en place une communication interne adaptée (ingénieurs, techniciens, fonctions support) :Animer les outils internes (intranet, affichage, newsletters…).Créer des supports de communication engageants.Appuyer les managers et les équipes projets dans la mise en récit, et le développement des éléments de langage liés à la valorisation de leurs activités.Mettre en œuvre ou contribuer aux actions de communication externe permettant de valoriser les compétences et les métiers :Rédiger et diffuser des contenus éditoriaux (articles, posts LinkedIn, dossier de presse…) valorisant les activités et acteurs de Cyclife Engineering.Animer les réseaux sociaux et contribuer à la mise à jour du site internet.Contribuer aux relations presse, visites de site, partenariats, relations publiques, marque employeur…Gérer la sous-traitance associée à la mise en œuvre des actions de communication le cas échéant (cahier des charges, surveillance, gestion des contrats).En complément des activités de communication, vous apporterez un appui transverse aux missions de la Direction :Participer au pilotage et au suivi du plan d’action RSE : collecte des données, rédaction, valorisation.Contribuer aux actions d’éthique et de conformité : sensibilisation, création de supports, communication dédiée.Participer à la préparation de contenus stratégiques : bilan des résultats, présentations corporate…Soutenir l’organisation d’événements internes et institutionnels.Formation et expérience : Bac+5 en communication, journalisme, sciences politiques ou équivalent.3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire.Une expérience confirmée en communication interne et externe est essentielle pour réussir dans cet emploi. La maîtrise de l’anglais est indispensable. Vous devez disposer de qualités d'autonomie, de rigueur, d'écoute et de synthèse, mais également des qualités et compétences suivantes :un bon sens relationnel et du travail d’équipe,une bonne capacité d’adaptation et d’organisation,un goût pour l’opérationnel, le pragmatisme et être force de proposition,la créativité et la réactivité,une expression écrite et verbale parfaitement maîtrisée,une bonne maîtrise des techniques de communication (relations presse, relations publiques, événementiel, rédactionnel, etc.) et des outils dont les nouvelles technologies de l’information et la communication digitale : suite Office, Canva, …une très bonne connaissance des réseaux sociaux, notamment LinkedIn.un goût pour la pédagogie et l’appui-conseil aux équipes,un intérêt pour le milieu industriel et les sujets techniques,une capacité à travailler en réseau dans un environnement en pleine évolution 📬 Pour postulerEnvoyez votre CV + lettre de motivation 📌 Référence : CCOM