Contexte Dans le cadre d'un surcroit d'activité, la Caisse d'Allocations Familiales de l'Orne recrute, au sein de sa Direction Comptable et Financière, un/une Gestionnaire des litiges et créances en contrat à durée déterminée à temps complet pour une durée de 3 mois. La Direction Comptable et Financière compte 18 salariés et est composée de 4 services : · Le service Comptabilité et Trésorerie · Le service Recouvrement et Recours · Le service Maîtrise des Risques et Fraude · Le service Qualité et Contrôle sur place Mission/Activités Placé sous la responsabilité de la responsable recouvrement/recours, vous serez positionné sur un poste de Gestionnaire des litiges et des créances polyvalent, dans une équipe composée de trois gestionnaires, vous aurez en charge les activités suivantes : · Recouvrer les créances amiables et contentieuses auprès des allocataires et des tiers, · Assister les gestionnaires recouvrement dans leurs tâches administratives, · Participer à la mise à jour de dossier concernant la réforme de la procédure de saisie des rémunérations, · Saisir et communiquer avec nos commissaires de justice sur le recouvrement forcé, · Contribuer, de façon générale à l'activité du service en cherchant à développer la suppléance entre les collaborateurs/trices. Venez contribuer à la résolution des litiges en application de la réglementation de la Sécurité Sociale et participer, par ses actions à la maîtrise des risques financiers de l'organisme en rejoignant notre équipe engagée ! Compétences · Vos connaissances en droit social ou recouvrement · Votre aisance avec les outils bureautiques et applicatifs métiers · Votre sens de l'organisation, votre rigueur et le respect des échéances · Votre esprit d'équipe et votre capacité à proposer des solutions adaptées Formation Titulaire d'une formation Bac+2 dans le domaine du droit est souhaitée pour ce poste. Toutefois, une expérience significative dans des fonctions similaires pourra également être prise en compte. Informations complémentaires Le poste est basé à Alençon. Les entretiens auront lieu la semaine du 13 octobre 2025. La prise de fonction est envisagée le 27 octobre 2025.