Cadre de Santé en Hygiène Hospitalière (H/F) - CDI Forfait jour 38 - GRENOBLE
Offre n° 2900840
Cadre de Santé en Hygiène Hospitalière (H/F) - CDI Forfait jour
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Publié le 28 février 2025
[52145] Clinique Mutualiste - La Mut' - GHM de Grenoble Vous souhaitez mettre votre expertise en hygiène hospitalière et en management au service d'un établissement engagé dans la qualité des soins et la prévention des infections ? Rejoignez La Clinique Mutualiste du GHM de Grenoble et pilotez la stratégie d'hygiène hospitalière en garantissant la sécurité des patients et des équipes. Pourquoi travailler à la Mut' ? Rejoindre la Mut', c'est intégrer bien plus qu'un établissement de santé : c'est faire partie d'une communauté où l'humain est au coeur de nos actions. Nos valeurs mutualistes prônent une approche centrée sur le patient et la bienveillance envers nos équipes. Avec un plateau technique moderne et une dynamique d'amélioration continue, nous offrons un cadre de travail innovant et collaboratif, où chacun.e joue un rôle essentiel dans la qualité des soins. Votre quotidien En tant que Cadre de Santé en Hygiène Hospitalière, vous aurez une double responsabilité : pilotage stratégique et encadrement. Vos missions : ���� Encadrement et organisation du service ✅ Accompagner, former et faire monter en compétences l'Infirmier(e) en Hygiène Hospitalière (IDEHH). ✅ Définir et organiser le fonctionnement du service, en prenant des décisions adaptées aux besoins de l'établissement. ✅ Être l'interlocuteur privilégié de la Direction sur les sujets d'Hygiène Hospitalière. ���� Mise en oeuvre de la politique d'hygiène hospitalière ✅ Superviser et assurer la surveillance environnementale (eaux, air, surfaces). ✅ Contrôler la surveillance microbiologique en endoscopie ✅ Suivre les infections nosocomiales et la surveillance épidémiologique des BMR/BHRe. ✅ Conduire la surveillance des infections de site opératoire et proposer des actions correctives. ���� Coordination et amélioration continue ✅ Assurer la remontée des informations sur l'hygiène et les infections associées aux soins ✅ Participer aux réunions d'instances et groupes de travail sur la prévention des infections ✅ Rédiger et analyser le bilan d'activités annuel ✅ Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène en collaboration avec le service qualité ✅ Participer à la mise à jour des protocoles et au suivi des formations internes et des prestataires. ✅ Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de l'Equipe Opérationnelle d'Hygiène en collaboration avec le service qualité ✅ Evaluer les pratiques professionnelles dans le domaine de la prévention des infections associées aux soins ✅ Former les équipes en interne et assure le suivi des formations du prestataire en charge de l'entretien des locaux ✅ Rédiger et réviser les fiches techniques et protocoles/procédures dans les limites de son référentiel de compétences et d'activités professionnelles ���� Vous jouerez un rôle stratégique dans l'amélioration des pratiques et la formation des équipes ! Vos conditions de travail ✔ CDI Forfait Jour ✔ Horaires flexibles en fonction des missions à assurer ✔ Interventions en début de journée pour les prélèvements et réunions possibles en soirée Votre rémunération ���� Salaire : entre 37 700€ et 41 200€ brut/an, selon ancienneté ���� Des avantages : -Valorisation de l'ancienneté -Grille salariale CCN FEHAP -Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 60% -Cantine/self sur place avec prix avantageux ���� Un accès à la formation pour développer vos compétences ! Description du profil recherché: ���� Diplôme et expérience : -Diplôme d'Etat d'Infirmier avec expérience professionnelle d'au moins 5 ans -DU en hygiène hospitalière, sinon modules de formation en hygiène hospitalière -Idéalement : diplôme de Cadre de Santé ou diplôme Master 1 ���� Compétences clés : -Piloter l'activité du service d'hygiène Manager l'IDEHH -Accompagner les équipes -Connaître les réglementations en vigueur -Savoir prendre des décisions et faire preuve de leadership -Connaître les techniques de gestion de conflit -Tisser des relations, échanges et coopérations de qualité -Rendre compte de son activité -Sens de la communication, dynamique, organisé.e et rigoureux.se -Avoir le sens des priorités -Travail en équipe (transmission) -Faire preuve d'adaptabilité et de polyvalence Les + : Pourquoi nous rejoindre ? ✨ Un rôle clé dans la gestion des risques et la qualité des soins ���� Une équipe bienveillante et engagée, qui vous accompagne dès votre arrivée ���� Un cadre technique moderne et dynamique, au coeur des innovations en hygiène hospitalière �
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 37700,00 Euros à 41200,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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