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Second / Seconde de cuisine (H/F) 89 - VILLIERS LES HAUTS
Offre n° 2934172
Second / Seconde de cuisine (H/F)
89 - VILLIERS LES HAUTS - Localiser avec Mappy
Publié le 01 mars 2025
À propos du poste Nous recherchons un second de cuisine ou une seconde de cuisine passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe culinaire. Vous serez un acteur clé dans la préparation des plats et le bon fonctionnement de la cuisine, tout en soutenant le chef dans la gestion quotidienne des opérations. Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Nous sommes à la recherche d'un(e) cuisinier(ère) talentueux(se) pour renforcer notre équipe. Responsabilités * Préparer et cuisiner des plats savoureux en respectant nos standards de qualité. * Collaborer avec une équipe passionnée pour créer des expériences culinaires uniques. * Participer à la gestion des stocks et garantir la propreté de la cuisine. * Contribuer à la création de nouveaux plats et menus. Profil recherché * Vous avez une formation en cuisine ou une expérience significative dans le domaine. * Vous aimez le travail en équipe et êtes motivé(e) par l'envie d'évoluer. * Vous faites preuve de créativité et de rigueur dans votre travail. * Vous avez un bon sens de l'organisation et respectez les normes d'hygiène. Poste en journée continue 90% du temps, fermeture dimanche et lundi et semaine de 4 jours 85% du temps. Pourquoi nous rejoindre ? * Un environnement de travail convivial et stimulant. * Des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance. * La possibilité de travailler sur des projets variés et passionnants. QUILLIN Traiteur est un employeur qui valorise la diversité et l'inclusion. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes, sans distinction. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à mettre votre passion pour la cuisine au service de notre entreprise, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation sans plus attendre. Rejoignez-nous et apportez votre touche personnelle à notre cuisine ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 100,00€ par mois Avantages : * Réductions tarifaires Horaires : * Travail en journée * Travail en soirée Rémunération supplémentaire : * Primes Formation: * CAP / BEP (Requis) Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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