Etablissement des documents d'entrée du personnel : Contrats de travail, DPAE, vérification et suivi de la conformité du dossier du salarié.Création et mise à jour des dossiers du personnel dans le SIRH.Rédaction des avenants au contrat de travail.Liaison avec les agences intérimaires.Convocation visite médicale, Affiliation/Radiation à la Mutuelle/Prévoyance.Attestations diverses (mutuelle obligatoire, employeur.).Mise à jour des listes de Médecines du Travail.Déclaration des accidents du travail.Archivage des documents salariés dans le coffre-fort numérique.Missions annexes.Echanges réguliers avec nos équipes en magasin pour répondre à leurs demandes.Participation aux projets d'amélioration du service.