Agent polyvalent des services techniques H/F 88 - Saint-Amé
Offre n° 3113316
Agent polyvalent des services techniques H/F
88 - Saint-Amé - Localiser avec Mappy
Publié le 01 octobre 2025
L'agence Compétences & Territoires recherche un(e) agent(e) technique polyvalent(e) en milieu rural pour un établissement situé à Saint-Amé. Il s'agit d'un CDD à temps plein à pourvoir dès le 13 octobre 2025 au 13 janvier 2026. Durée hebdomadaire : 35 heures Planning : du lundi au vendredi Dans le cadre d'un service public de proximité, l’agent TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Le présent recrutement a lieu sur emploi temporaire avec possibilité de renouvellement (dans le cadre d'une réorganisation du service suite à des mouvements de personnel et à des besoins nouveaux). Profil recherché: Compétences techniques - Connaissance des règles d’entretien des bâtiments, espaces verts, voiries et réseaux. - Maîtrise des techniques de base liées aux domaines d’intervention, avec une bonne habileté manuelle. - Utilisation et entretien d’équipements motorisés professionnels, dans le respect des règles de sécurité. - Mise en place d’équipements temporaires de signalisation lors de travaux ou d’évènements. Qualités personnelles - Capacité à rendre compte de son activité. - Autonomie, esprit d’initiative et bonne adaptabilité. - Rigueur dans l’application des consignes. - Esprit d’équipe et qualités relationnelles. - Sens du service public et discrétion professionnelle.
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 0.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Centre de gestion des Vosges
Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 70 en 2024) pour ...
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