POSTE : Tech Lead Full Stack H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Deputy CTO, vous prendrez le rôle de Tech Lead au sein de notre feature team responsable de l'anti-fraude et de la plateforme GenAI composée d'un Product Manager, d'un développeur, d'un DevOps, et d'un QA. MISSIONS - Construire et faire évoluer l'architecture de la plateforme, faire des choix de conception en équipe ; - Identifier les axes d'amélioration, de consolidation et incarner la vision technique, en adéquation avec la roadmap ; - Réaliser une veille active et faire évoluer l'architecture et les bonnes pratiques selon l'état de l'art (AWS notamment) ; - Travailler en collaboration avec les Product Manager, Solution Architectes et les autres membre de l'équipe pour définir et livrer une roadmap en adéquation avec notre stratégie ; - Incarner l'expertise technique au sein de l'équipe et être l'interlocuteur technique privilégié du PM ; - Prendre part périmètre d'initiatives techniques transverses (CMS, Clean Code, Architecture, Conception, Sécurité) et à conduire les évolutions en la matière de notre architecture full AWS ; - Piloter des initiatives techniques transverses (CMS, Clean Code, Architecture, Conception, Sécurité) et à conduire les évolutions en la matière sur notre architecture full AWS et nos process. NOS TECHNOS https://groupelacentrale.github.io/tech-radar VOTRE PROFIL - Vous êtes passionné(e) par le développement et le web ; - Vous avez un diplôme supérieur en informatique/développement et une expérience significative en entreprise, idéalement sur sur une marketplace à fort trafic ; - Une expérience significative en Node.js et AWS (au minimum 5 ans). NOS PLUS - Organisation travail Hybride (3 jours en présentiel/semaine) ; - Prime de participation attractive ; - Quartier et locaux très sympa ; - Participation aux évènements (Tableau Conférence, AWS Summit) ; - RTT ; - Tickets restaurants (10€/jour), remboursement des transport à 50% ; - Mutuelle familiale prémium ; - Avantages CSE. PROCESS RECRUTEMENT - Un échange téléphonique RH - Un projet CoderPad - Un entretien (RH et Deputy) puis un échange avec l'équipe PROFIL :