AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F) 69 - Anse
Offre n° 3212000
AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F)
69 - Anse - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 octobre 2025
Notre client est un établissement médico-social situé à ANSE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.Quelle satisfaction trouvez-vous à exercer le poste d'Aide-soignant(e) au sein d'un établissement médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous assurerez des soins essentiels aux résidents lors de vos services de nuit - Surveiller attentivement l'état de santé des résidents et signaler toute anomalie - Assister les résidents dans les tâches quotidiennes en respectant leur dignité et leur autonomie - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer un suivi optimal des soins et des traitements Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 17/jours - Salaire: euros/heure (selon expérience) En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) pour des horaires de nuit dans un établissement médico-social. - Deux ans d'expérience en milieu médico-social sont requis - Le Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) est indispensable - Excellente capacité d'adaptation aux horaires de nuit - Empathie et sens de l'écoute auprès des patients Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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