CHEF DE PRODUIT GATE & DOOR H/F 13 - Aubagne
Offre n° 3330849
CHEF DE PRODUIT GATE & DOOR H/F
13 - Aubagne - Localiser avec Mappy
Publié le 02 juin 2026
Présentation de l'agence LTd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à lInternational. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Description du poste et profil recherché LTd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché Poste et missions : Nous recherchons pour l'un de nos clients un acteur majeur dans le domaine de solutions innovantes de l'habitation un Chef de Produit Gate & Door H/F. (motorisations de portails et portes de garage) Votre mission principale sera d'accompagner l'équipe Produit dans le développement des gammes sur le marché français tout au long de son cycle commercial selon la stratégie marketing et commerciale du groupe. ACTIVITES QUOTIDIENNES : Assurer une veille produits, marché et concurrents. Maitriser les techniques marketing utiles au développement produit (mix marketing, actions commerciales, promotions, etc.) en collaboration avec les autres Chefs Produits et le département des ventes Participer à la réalisation d'outils d'aide à la vente (argumentaires, fiches produits, tarifs, création produits ou pack spécifique pour le marché français, etc.) Effectuer le prévisionnel des ventes produit, suivre l'évolution réelle et mettre en place des actions correctrices si nécessaire. Gérer le cycle de vie administratif des articles dans l'outil informatique Axapta (création, mise à jour, prix, ). Accompagner les équipes dans la commercialisation du produit, contribuer à leurs formations (hors formation technique). Travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des services de l'entreprise mais notamment avec les départements vente, marketing, logistique et technique pour exécuter ses missions. Travailler en étroite collaboration avec les différents services (technique, R& D , SAV, qualité, production) du siège du groupe. Entreprendre, chaque fois que nécessaire, tous les déplacements en France et à l'étranger inhérents à l'exercice de sa fonction et plus généralement dans tout lieu où sa présence professionnelle est nécessaire pour les besoins de son activité. Analyser et interpréter mensuellement et ponctuellement les résultats. Respecter les procédures internes de travail et de fonctionnement de l'entreprise) ACTIVITES PONCTUELLES : Traduire et corriger les différents documents et catalogues. Participer au développement technique produit (remontées d'informations, alpha-tests, bêta-tests, field-tests, analyse, suivi, etc.) Utiliser l'outil CRM pour l'analyse des opportunités (ou nécessaire), du potentiel des clients, et de toutes les autres fonctions liées aux produits et aux résultats Garantir un suivi du budget marketing Produit. Contribuer à la réalisation des supports de présentations Profil recherché : QUALIFICATIONS NECESSAIRES: Diplôme de Niveau 6 à I (Licence - Master) dans le marketing ou le commerce. Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire (hors stages). Anglais exigé OUTILS: Pack Office (Word, Excel, Power Point) - Logiciels de gestion (Axapta CRM - Qlikview) COMPETENCES TECHNIQUES : Maitriser et mettre en application les techniques de marketing produits (mix, promotion, etc) Techniques commerciales Capacité d'analyse et de synthèse Maîtriser l'outil informatique Synthétiser l'information et savoir la faire remonter COMPETENCES TRANSVERSALES : Organisation, gestion du temps et des priorités Orientation aux clients internes / externes Orientation aux objectifs Travail en équipe et transverse - Rigueur et autonomie
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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