RESPONSABLE DU PÔLE RESSOURCES - MAIRIE DE FONT ROMEU-ODEILLO-VIA (H/F) 66 - Pyrénées-Orientales
Offre n° 3559274
RESPONSABLE DU PÔLE RESSOURCES - MAIRIE DE FONT ROMEU-ODEILLO-VIA (H/F)
66 - Pyrénées-Orientales
Publié le 09 octobre 2025
Référence CSP: O066251/007000321 Le poste à pourvoir : La ville de Font-Romeu, Odeillo, Via, surclassée de 20 à 40.000 habitants, en Cerdagne, recrute son Responsable du Pôle Ressources (H/F) Missions : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général des Services, vous assurerez, au sein du Pôle Ressources, les missions suivantes : - Assurer le pilotage financier et budgétaire au travers de l'élaboration, l'exécution et le suivi du budget principal (18M.) et des différents budgets annexes (7), de l'Office de Tourisme et de syndicats de communes (2), la préparation des documents budgétaires (ROB, BP, DM, CFU), du suivi du plan pluriannuel d'investissement, de la gestion de la dette ainsi que de la fiscalité et du régime de la TVA (déclaration, contrôle, régularisation) - Animer les différentes commissions (finances, conseils de gestion, comités syndicaux) - Veiller au bon déroulement des marchés dans le cadre du suivi financier tout en vérifiant la soutenabilité budgétaire des Pôles Techniques et Aménagements - Travailler en transversalité avec l'ensemble des Pôles métiers en accompagnement dans la construction, le suivi de l'exécution et le conseil méthodologique pour une saine gestion de leurs ressources financières - Encadrer en proximité 2 agents composant le service en veillant à sa bonne organisation, à la planification des tâches et au développement des compétences - Être force de conseils et de propositions auprès des élus et du DGS - Maintenir de bonnes relations avec les différents partenaires financiers et institutionnels Annexes : - Accompagner le Pôle des Ressources Humaines dans le cadre de conseils en matière de gestion du statut, de la rémunération et du Comité Social Territorial local - Mettre en place d'un plan de trésorerie et de son optimisation ainsi qu'une analyse rétrospective et prospective des comptes publics - Garantir la concordance de l'inventaire comptable de l'ordonnateur et de l'état d'actif du comptable public - Veiller au suivi des subventions des institutions et du secteur associatif - Encadrer des régies de recettes du restaurant d'altitude, parking et horodateurs (Comptes DFT) ainsi que les régies de la taxe de séjour et les petits montagnards - Gérer les budgets assujettis à la TVA (restaurant d'altitude, parking, complexe sportif et golf, eau potable, assainissement, transport et le SIAEP) - Concevoir et gérer les tableaux de bord des activités financières d'aide à la décision
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Communes
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