Nous recherchons un Responsable de résidence H/F en CDI pour notre client situé à Montrouge (92). Vos missions seront les suivantes : Gestion quotidienne de la résidence - Réalisation de rondes journalières des parties communes (sécurité, propreté, maintenance) - Suivi du bon état, du rangement et du fonctionnement des espaces communs - Gestion des stocks et des clés de la résidence - Gestion des affichages réglementaires - Distribution du courrier et des colis aux résidents - Traitement des demandes des locataires et suivi des interventions - Représentation du gestionnaire auprès des locataires, prospects et partenaires Relation clients & gestion locative - Organisation et prise de rendez-vous (visites, états des lieux, interventions) - Réalisation des visites commerciales de logements - États des lieux d'entrée et de sortie - Visites conseil (pré-état des lieux de sortie) - Contrôle de l'état des logements avant relocation - Remise des accès (badges, codes, émetteurs...) - Fourniture de services para-hôteliers et gestion des demandes spécifiques Suivi technique & maintenance - Suivi et contrôle des travaux réalisés par les prestataires - Réalisation de petites réparations :Plomberie (joints, siphons, robinetterie...) - Électricité légère (prises, luminaires...) - Serrurerie (cylindres, poignées...) - Menuiserie et mobilier (charnières, étagères...) - Divers (VMC, peinture, petites fixations...) Coordination & reporting - Reporting régulier au client sur les actions menées - Transmission de documents et informations aux locataires - Gestion des relations avec fournisseurs et prestataires Animation & développement - Organisation d'événements et animations pour les résidents - Développement de partenariats locaux (écoles, établissements, apporteurs d'affaires) - Entretien d'un réseau local pour favoriser le remplissage de la résidence - Gestion locative et relation client - Polyvalence technique (maintenance de premier niveau) - Organisation et autonomie - Sens du service et de la communication - Coordination d'intervenants externes Rémunération : - Taux horaires : 13,19€ brut de l'heure ; - Prime d'assiduité : 55 euros par mois ; - Cagnotte destinée à la participation aux repas au RIE ; - Accès aux avantages de notre CSE (loisirs, billetteries, locations, etc.) ; - Mise à disposition d'une mutuelle d'entreprise ; - Prise en charge à 50% de votre pass transport. Du Lundi au Jeudi de 8h45-11h00/14h00-17h00 et Vendredi : 8h45-11h/14h-15h30. Démarrage à partir du 17 août 2026