Description du poste Description générale du poste Dans un contexte de fort développement, notre client recherche des consultants indépendants en recrutement ayant une appétence pour le business development. En tant que véritable entrepreneur, vous pilotez votre activité de A à Z : développement commercial, gestion de missions de recrutement et fidélisation de votre portefeuille clients. Vous intervenez plus particulièrement sur des recrutements liés aux secteurs Industrie / BTP , en tension et à fort potentiel Principales missions et responsabilités***Développer votre portefeuille clients (prospection, réseau, recommandations)***Identifier les besoins en recrutement auprès dentreprises (Industrie / BTP)***Rédiger et diffuser les offres demploi***Sourcer, qualifier et sélectionner les meilleurs candidats***Accompagner les candidats tout au long du processus***Conseiller vos clients sur leurs stratégies de recrutement***Assurer un suivi régulier et fidéliser vos partenaires Description du profil Profil recherché Must have Expérience en recrutement, idéalement sur des profils techniques ou pénuriques***Forte appétence pour le développement commercial***Esprit entrepreneurial et autonomie***Excellentes capacités relationnelles et de négociation Nice to have Spécialisation ou expérience dans les secteurs Industrie et/ou BTP***Portefeuille client existant ou réseau actif***Maîtrise des outils de sourcing (LinkedIn, jobboards)***Expérience en cabinet ou en tant quindépendant - Infos pratiques***Statut : Indépendant / Freelance***Localisation : Full remote (France ou international)***Démarrage : Flexible selon disponibilité - Salaire et autres avantages***Rémunération attractive basée sur la performance (commissions entre 50 et 90 Modèle sans plafond de revenus***Accès à des outils performants (ATS, CRM, sourcing)***Accompagnement et formation continue***Flexibilité totale dans lorganisation de votre travail