Directeur Adjoint - Évolution vers Adhérent F/H - Ventes en magasin (H/F) 13 - Meyrargues
Offre n° 3942145
Directeur Adjoint - Évolution vers Adhérent F/H - Ventes en magasin (H/F)
13 - Meyrargues - Localiser avec Mappy
Publié le 18 juin 2026
Descriptif du poste: Notre client, acteur majeur de la grande distribution indépendante, recherche son futur Directeur Adjoint H/F pour accompagner le développement de son supermarché de 2 500 m² réalisant 50 M€ de chiffre d'affaires annuel et comptant 120 collaborateurs. Au-delà d'un poste opérationnel à fortes responsabilités, cette opportunité s'inscrit dans un véritable projet de carrière avec une perspective d'évolution vers l'adhésion à moyen terme. Vos missions Bras droit du dirigeant, vous participez activement au pilotage global du magasin : * Management et accompagnement des équipes. * Animation de l'exploitation commerciale et des performances économiques. * Suivi des indicateurs de gestion et de rentabilité. * Organisation et optimisation des processus magasin. * Développement de la satisfaction client et de la qualité de service. * Participation à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie du point de vente. * Remplacement du dirigeant en son absence. Profil recherché: * Vous justifiez impérativement d'une expérience réussie en tant que Directeur Adjoint de supermarché ou d'hypermarché. * Vous possédez de solides compétences en management et en gestion de centre de profit. * Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre sens du commerce et votre capacité à fédérer les équipes. * Vous souhaitez vous investir durablement dans un projet entrepreneurial.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
MISSIONS POSSIBLES RH
Dans un environnement économique en constante évolution, où les compétences se font rares et où l'expérience collaborateur devient un levier majeur de performance, attirer et fidéliser les bons talents représente un véritable défi pour les entreprises. Chez Missions Possibles RH, nous mettons notre expertise au service des TPE et PME afin de les accompagner dans la définition et la mise en œuvre de leur stratégie RH. Notre mission : leur offrir une approche globale et personn...
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