Responsable Ressources Humaines H/F 33 - VAYRES
Offre n° 4039758
Responsable Ressources Humaines H/F
33 - VAYRES - Localiser avec Mappy
Publié le 13 septembre 2024
Notre client est un acteur international incontournable de la fabrication d'emballages en verre pur, sain et durable pour de nombreuses marques du secteur agroalimentaire parmi les plus connues au monde. Il est composé d'onze usines de production en France et en Espagne. Nous recrutons pour le site de Vayres, à quelques kilomètres de Bordeaux, leur prochain: Responsable Ressources Humaines H/F en CDI - Poste basé à Vayres (33). Hiérarchiquement rattaché(e) au Directeur du site industriel, vous travaillez en étroite collaboration avec la Direction des Ressources Humaines Groupe basée au siège. Vous intervenez sur les missions suivantes: - En tant que membre du Codir, vous contribuez à la stratégie de l'entreprise en accompagnant la Direction dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines, du management des équipes, de la conduite du changement, des démarches de progrès, de la formation et de la communication interne; - Vous conseillez l'équipe encadrante en matière de droit social et veillez au bon climat social en participant aux négociations, aux relations avec les Instances Représentatives du Personnel et au soutien des managers dans les thématiques RH; - Vous conseillez, suivez et accompagnez sur le terrain les managers et les collaborateurs sur toutes les questions RH: recrutements, identification et gestion des talents, formation, GPEC, . - Vous pilotez et/ou accompagnez à la transformation et la digitalisation des process RH pour une meilleure organisation et pour l'optimisation de la gestion des ressources et des compétences. - Anticipez et formulez les besoins RH de la direction, déterminez les actions à mettre en place, et assurez le rôle de conseil auprès des salariés de l'entreprise; - Assurez la gestion administrative des employés : vous supervisez l'ensemble des documents obligatoires en termes de gestion du personnel (contrats de travail, cotisations sociales, ...), tenez les tableaux de bord sociaux, supervisez la gestion de la paie ; - Conduisez l'ensemble du processus de recrutement et organisez l'intégration des nouveaux employés pour favoriser leur réussite ; - Identifiez les besoins en formation et élaborez des plans de développement des compétences, mettez en place les formations et les plans de carrière et de succession pour encourager la mobilité interne et accompagnez les managers dans la gestion de leurs équipes et le développement des talents. Titulaire d'une formation supérieure en Ressources humaines, vous justifiez d'une expérience réussie de RRH dans un site de production industriel et êtes doté(e) de solides connaissances en droit du travail et en pratiques RH. Vous savez prendre de la hauteur, êtes polyvalent(e), force de proposition, à l'écoute, adaptable. Vous avez du charisme, le sens de la discrétion et de la confidentialité. Enfin, vous saurez adhérer aux valeurs et à l'ADN de l'entreprise : vous êtes une personne investie, dotée d'aisance relationnelle, qui apprécie le travail en équipe et qui souhaite s'investir sur le long terme. Maîtrise de l'anglais requis. Vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez rejoindre une entreprise en développement, d'agréables locaux et une équipe à taille humaine où l'ambiance de travail est excellente ? Contactez-nous! - conditions agréables - poste à responsabilité - 13ème mois versé en fin d'année - en tant que membre du CODIR vous avez la possibilité de débloquer un bonus selon la performance du site et de votre performance individuelle selon les objectifs définis en début d'année. - statut cadre au forfait 212 jours travaillés - 15 jours de RTT
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000,00 Euros à 80000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
Entreprise
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