Chef de Produit Junior - Courbevoie H/F 92 - Courbevoie
Offre n° 4112253
Chef de Produit Junior - Courbevoie H/F
92 - Courbevoie - Localiser avec Mappy
Publié le 23 juin 2026
POSTE : Chef de Produit Junior - Courbevoie H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Responsable Offre Produits Groupe, vous intervenez en support analytique et opérationnel sur l'ensemble des activités de la Direction : Analyse de la performance & du marché - Suivi des indicateurs de performance (ventes, mix produits, tendances) - Construction et mise à jour de tableaux de bord (Excel) - Réalisation d'analyses ad hoc (rentabilité, simulations tarifaires, benchmarks) - Veille marché et synthèses des tendances - Structuration des remontées terrain Contribution à l'évolution de l'offre - Préparation des revues de gamme (cohérence, benchmarking) - Participation au cadrage des nouveaux produits - Production de contenus produits (catalogues, argumentaires, configurateurs) - Contribution aux supports de formation - Appui aux réflexions tarifaires Participation aux projets - Contribution aux projets de refonte et lancement de gamme - Coordination avec les équipes transverses (Achats, IT, Logistique) - Préparation des supports de pilotage (réunions, comptes rendus, plans d'actions) - Suivi des décisions et alerte en cas de dérive Reporting & communication - Production de synthèses et reportings réguliers - Contribution aux présentations à destination des instances internes - Participation aux communications internes liées à l'offre PROFIL : Formation & expérience - Bac +4/5 (école de commerce, marketing, gestion de produit ou équivalent) - Première expérience en gestion de produit, marketing analytique, contrôle de gestion commercial ou gestion de projet - Une exposition à des environnements produits ou réseaux est appréciée Compétences clés - Excel avancé impératif (TCD, fonctions, tableaux de bord) - Très bonne maîtrise de PowerPoint - Forte aisance avec les données et capacité d'analyse - Excellentes qualités rédactionnelles Qualités personnelles - Rigueur et fiabilité dans l'analyse - Autonomie et proactivité - Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément - Aisance relationnelle dans un environnement transverse - Maturité et sens des responsabilités
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Services funéraires
Employeur
Groupe OGF
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