POSTE : Responsable Développement et Projets IARD H/F DESCRIPTION : Notre ambition est d'être l'assureur Dommages préféré de nos clients. Pour cela, notre entité Pacifica est au service de nos banques partenaires et protège chaque client face aux aléas de la vie dans une démarche globale allant de la prévention à l'indemnisation. La Direction Commerciale et du Développement de Pacifica promeut les stratégies et les offres assurantielles auprès des Caisses régionales du Crédit Agricole et LCL et développe leurs compétences en assurances. Le service Distribution et Mise en marché pour la gamme des marchés Particuliers recherche un Responsable Développement et Projets pour accompagner les Caisses régionales et LCL dans le développement de leur activité assurances via des dispositifs marketing, l'animation des offres et la démarche conseil. Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ? Développer l'activité Assurances Dommages auprès des Banques Partenaires (CRCA et DDR LCL) de son périmètre : - Animer et accompagner les réseaux de distribution sur le développement de l'activité commerciale Dommages du marché des Particuliers (offres, démarche conseil, dispositifs marketing) - Être l'interlocuteur dédié auprès des responsables assurances, marketing, animation commerciale, - Réaliser une veille des pratiques Banques Partenaires et capitaliser sur les initiatives locales, - Elaborer les dossiers stratégiques, d'activités commerciales ou d'animations pour les différents comités/réunions. Piloter et contribuer aux projets du Groupe : - Piloter des projets transverses interne à Pacifica ou au sein du Groupe, - Piloter les projets distributifs en lien avec le Plan d'Action Commercial en lien avec les équipes marketing (analyses, bagages, coordination des différentes directions), - Concevoir des outils à destination des conseillers / distributeurs sur tous les canaux de distributions, - Contribuer à l'amélioration des parcours en lien avec la démarche commerciale, - Animer et accompagner la mise en marché des nouvelles offres et/ou services et/ou animations pour le compte de la BU, - Prendre part aux activités opérationnelles de l'équipe et apporter une assistance technique. Le poste nécessite des déplacements réguliers sur la France (selon l'actualité, prévoir en moyenne 5 à 10 déplacements dans le mois). Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l'équipe dans la prise en main de vos missions. Vos avantages - Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité. - Des opportunités professionnelles dans le Groupe Crédit Agricole. - Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d'un temps plein annuel. - 30 CP + env 14 RTT. - Rémunérations fixe et variable individuelle. - Intéressement, participation et épargne salariale avec abondement. - Avantages bancaires et du CSE, compte épargne temps. - Mutuelle prise en charge à 76 %, forfait mobilité durable PROFIL : Critères de candidature Poste avec management : Non Cadre / Non Cadre : Cadre Niveau d'étude minimum : Bac +5 / M2 et plus Formation / Spécialisation : AssurancesUne expérience au sein d'une société spécialisée en assurance est nécessaire. Expérience recherchée : Pilotage et coordination de projets marketing et distributif Animation des offres Niveau d'expérience minimum : 3 - 5 ans Soft skills : Maitriser les méthodes d'animation commerciale Pilotage de projets Travailler en mode projet et de manière transversale Avoir le sens du service client Autonomie Communiquer avec aisance à l'oral Connaissance du domaine assurantielle Outils informatiques : Maîtrise du Pack Office, notamment PowerPoint et Excel.