POSTE : Responsable Comptable Auxiliaire H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre client, acteur national en assurance, un Responsable Comptable auxiliaire H/F. CDI à pourvoir dès que possible sur Lyon. Nous recherchons pour notre client, acteur national en assurance, un Responsable Comptable auxiliaire H/F. CDI à pourvoir dès que possible sur Lyon. A ce titre, vos missions sont : * Encadrer et développer une équipe de 5 collaborateurs : structurer les méthodes, harmoniser les pratiques et accompagner la montée en compétences. * Garantir l'intégration, la qualité et la fiabilité des flux techniques métiers. * Superviser les reversements et les réconciliations des comptes tiers. * Analyser le chiffre d'affaires, les comptes de bilan et la marge brute, et assurer les contrôles de cohérence lors des clôtures intermédiaires et annuelles. * Superviser les rapprochements bancaires, opérations de trésorerie et travaux de clôture. * Représenter la fonction comptable dans des projets transverses (nouveaux produits, intégrations d'entités, évolution outils métiers). * Mener des actions d'amélioration continue pour gagner en qualité, fiabilité et rapidité. Profil recherché : * Vous avez au moins 7 ans d'expérience en comptabilité ou audit, idéalement sur des environnements comportant des flux complexes. * Compétences avérées en management, incluant l'encadrement d'équipe, le pilotage transverse et la coordination avec plusieurs interlocuteurs internes et externes. * Leadership transverse, capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation. Vous avez le goût pour la coordination, la communication et l'accompagnement au changement, dans un contexte de transformation des processus et des outils. * Aisance avec les environnements SI : ERP, outils de trésorerie, systèmes métiers. #LI-AG1 PROFIL : Profil recherché : * Vous avez au moins 7 ans d'expérience en comptabilité ou audit, idéalement sur des environnements comportant des flux complexes. * Compétences avérées en management, incluant l'encadrement d'équipe, le pilotage transverse et la coordination avec plusieurs interlocuteurs internes et externes. * Leadership transverse, capacité d'analyse, rigueur et sens de l'organisation. Vous avez le goût pour la coordination, la communication et l'accompagnement au changement, dans un contexte de transformation des processus et des outils. * Aisance avec les environnements SI : ERP, outils de trésorerie, systèmes métiers.