Directeur(rice) Marketing- Mission : Dans le cadre de cette volonté de forte croissance, nous recherchons notre un(e) Directeur(rice) Marketing H/F pour nous rejoindre !  En tant que Directeur(rice) Marketing chez iObeya, vous participez à la stratégie de croissance avec un accent particulier sur l’acquisition de leads qualifiés. Vous encadrez une équipe de 6 personnes et assurez la coordination entre le marketing, les équipes commerciales et produit. Votre rôle est à la fois stratégique et opérationnel, avec une forte orientation data, SEO/SEA et go-to-market multicanal. Vos principales responsabilités sont  les suivantes : Stratégie (avec le CEO et l’équipe de direction) :  Co-construire la stratégie marketing globale en lien avec les objectifs de croissance. Participer au positionnement de la marque et du produit. Elaborer le budget Marketing.  Elaboration et Exécution du Plan Marketing : Définir et piloter la stratégie d’acquisition de leads, d’acquisition de partenaires et d’extension des clients existants. Concevoir, déployer, superviser et améliorer des campagnes multicanales et ABM (SEO, SEA, Social Media, Content, Events, Webinars). Mettre en place les outils et process pour une approche data-driven : KPIs, ROI, CAC, attribution des leads.Des actions marketing ciblées sur le segment SaaS B2B à destination des acteurs industriels. Gérer le budget marketing, les prestataires externes (freelances, agences) et les outils d’automatisation. Animer et Superviser la gestion des contenus et leur cohérence avec le positionnement marché. Piloter l’évolution du site web en s’assurant de l’efficacité du parcours client.  Management & transversalité : Coordonner et superviser l’ensemble des opérations au niveau international (principalement Europe et USA). Encadrer, structurer et faire monter en compétence une équipe marketing de 6 personnes incluant un studio artistique. Collaborer étroitement avec les équipes Sales, Partenariats et Produit pour garantir l’alignement stratégique.  - Profil recherché : Ce poste est idéal pour un(e) candidat(e) qui…Possède au moins 10 ans d’expérience en marketing B2B SaaS, dont 5 ans minimum sur des enjeux de growth marketing et de lead generation.Maîtrise le pilotage d’un go-to-market SaaS orienté ABM multicanal, intégrant inbound, SEO/SEA, événements, social media et content marketing.Fait preuve d’une excellente capacité rédactionnelle en français et en anglais.Dispose d’une bonne connaissance du marché américain.Est un(e) leader d’équipe confirmé(e), capable de fédérer et de faire grandir ses collaborateurs.A une maîtrise fluide de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.Est structuré(e), stratégique, rigoureux(se) et hands-on, capable de passer de la vision à l’exécution.(Un plus) : connaît les domaines du Lean, de l’excellence opérationnelle et du Manufacturing / Industrie 4.0. Ce qui accompagne ton offre :Participation au capital : actions de l'entrepriseMutuelle 100% prise en charge 2 jours de télétravail/semaine Snacks, boissons et fruits à disposition dans nos locaux Moments de convivialité : afterworks, événements d’été et de fin d’année Une culture d’entreprise centrée sur l’humain, la collaboration et la transparence   Le process de recrutement Premier échange visio avec l’équipe RH – 45 min Entretien physique avec Cyril Daloz, CEO – 60 min Cas pratique – pour vous projeter dans le poste et mettre en lumière votre valeur ajoutée iObeya est un employeur offrant l’égalité des chances, engagé pour un environnement de travail bienveillant et transparent. Nous valorisons la diversité des parcours, la collaboration et l’enthousiasme, convaincus que le tout est plus grand que la somme de ses parties. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap, dans le respect de la prévention des discriminations et du harcèlement.Ref. JBX-IO-582