RESPONSABILITÉS : Description du poste Dans le cadre du projet structurant REMED (Réussir l'Efficience des Mobilités d'Excellence Décarbonées), lauréat de l'AMI Compétences et Métiers d'Avenir France 2030, vous rejoignez une équipe dynamique engagée dans le développement des compétences pour répondre aux enjeux de la mobilité décarbonée. Ce projet d'envergure réunit 10 partenaires régionaux de l'enseignement secondaire et supérieur et bénéficie d'un budget de 21 M€ sur 5 ans. Il a pour ambition de structurer un continuum de formation de Bac -3 à Bac +8, intégrant fortement l'approche par compétences et l'innovation pédagogique. Vous intervenez dans le cadre de l'action 2 du projet REMED, consacrée à la création et l'amélioration des formations sur la mobilité décarbonée, mais aussi sur d'autres projets portés par l'Université Claude Bernard Lyon 1, en lien avec cette thématique. Vos missions principales En tant qu'ingénieur pédagogique, vous aurez pour rôle de : • Concevoir, tester et mettre en production des ressources pédagogiques numériques et des parcours de formation ; • Participer à la scénarisation pédagogique et suivre la production de ressources multimédia (vidéo, 3D, réalité virtuelle...) ; • Accompagner les équipes pédagogiques dans : - la mise en place de parcours de formation à distance, - l'intégration de l'approche par compétences (APC), - l'expérimentation de nouvelles modalités pédagogiques innovantes (AFEST, environnement immersif, etc.) ; • Rédiger les référentiels de compétences associés aux diplômes à développer ; • Identifier les ressources pédagogiques déjà existantes et valorisables ; • Organiser et suivre les formations à distance sur Moodle, en collaboration avec les formateurs ; • Réaliser une veille technico-pédagogique régulière. Vous viendrez renforcer une équipe REMED composée d'une dizaine de professionnels, dans une phase de déploiement active du projet. Conditions particulières d'exercice • Déplacements ponctuels, essentiellement en région. • Télétravail possible : 30 jours flottants par an ou 1 jour fixe par semaine. PROFIL RECHERCHÉ : Formation et expérience • Vous êtes titulaire d'un Bac +5 dans les domaines de l'ingénierie pédagogique, de l'enseignement, ou de la formation. • Une première expérience (2 à 3 ans) dans ces domaines est souhaitée, mais les candidatures de débutants sont acceptées. • Une expérience dans l'enseignement supérieur constituera un plus pour le poste. Compétences et qualités attendues • Vous avez de l'aisance relationnelle et appréciez le travail en équipe ; • Vous êtes capable de travailler en interaction avec plusieurs équipes pédagogiques et techniques ; • Vous faites preuve d'autonomie, de créativité, de rigueur, ainsi que d'un bon sens de l'organisation ; • Vous êtes proactif, avec une bonne capacité d'initiative. Poste à pouvoir le 10/11/2025 Le poste est ouvert aux contractuels de catégorie A - IGR Rémunération mensuelle brute: 2947,48 € En rejoignant l'Université Lyon 1, vous pourrez bénéficier de : • 48.5 jours de congés annuels, dès la première année universitaire, aménagement possible du temps de travail sur 4.5 jours, 37h30 / semaine, la possibilité d'avoir des jours de télétravail réguliers et/ou ponctuels, sous conditions, • la participation au remboursement des frais de transport, forfait mobilité durable, aux frais complémentaire santé à hauteur de 15€/mois,... • l'accès à des prestations d'action sociale, accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus Lyon Tech La Doua • l'accès aux activités artistiques et sportives de l'université, tarifs préférentiels loisirs, • possibilités de développement professionnel en interne (concours, mobilité, formation continue et parcours professionnel) • restauration sur le campus avec une participation financière de l'université