Au sein de l’UTO, le DEMAT (Département des Equipes Mutualisées d’Arrêt de Tranche) a pour mission d’accompagner et d’appuyer les CNPE sur chaque Arrêt de Tranche (AT), dans les domaines de la prévention des risques et du pilotage des activités d’AT.Votre équipe :Vous intégrerez une équipe de professionnels engagés dans une industrie de haute technologie. Au sein des équipes Parc d’Arrêt de Tranches, vous contribuerez à garantir la performance et la sûreté des sites de production nucléaire. Vos missions :- Préparer avec soin les opérations de maintenance et suivre leur réalisation.- Veiller à ce que toutes les interventions soient conformes aux règles de sécurité et réglementations en vigueur.- Coordonner avec différentes équipes pour s'assurer que le travail est réalisé correctement et à temps.- Suivre les coûts des opérations et rester dans les limites du budget alloué.- Enregistrer des informations et des données pour améliorer les interventions futures. Vos déplacements : Ce poste en itinérance vous mènera à vous déplacer sur nos différents sites nucléaires. Vous adaptant à différents environnements, vous accumulerez une expérience inestimable au sein de votre carrière.Vous devrez parfois vous rendre sur des sites non desservis par des moyens de transports.Cet emploi sera rattaché à l’une des annexes suivantes : Rouen, Saint-Priest, Tours ou Montévrain. Une résidence à proximité de l’une de ces localisations est souhaitée. Tout savoir sur ce métier, écoutez Nordine :Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Bac +3 dans le domaine de la maintenance en robinetterie, chaudronnerie, mécanique, OU d'un Bac +2 avec une solide expérience dans ces domaines ?Vous souhaitez appliquer vos connaissances, apprendre sur le terrain et évoluer dans un secteur d'activité essentiel.Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du relationnel, votre sens de l'organisation et votre capacité à résoudre des problèmes. Votre rémunération et avantages :Rémunération brute annuelle de base hors primes : de 32000 € à 35000 €, selon diplôme et expérience professionnelle.Une rémunération complémentaire sera associée au travail en itinérance. EDF vous offre également les avantages suivants : intéressement, possibilité d’épargne salariale (PEG, PERCO), prime individuelle de performance, bonus collectif… Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.  Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.