POSTE : Employé d'Expédition H/F DESCRIPTION : Missions Le collaborateur édite le planning journalier des commandes saisies par le Service Administration Des Ventes (SADV).Le collaborateur analyse les stocks de produits finis et lance la mise en fabrication en fonction des quantités à expédier.Le collaborateur réceptionne les camions à leur arrivée. Il vérifie si la commande correspond à sa demande de livraison. Si problème contacte le SADV pour régularisation. Il renseigne, accompagne et assiste les chauffeurs dans leurs chargements.Le collaborateur consulte le PC des silos pour savoir quel produit se trouve dans chaque silo et la quantité disponible. En cas de stock insuffisant, il demande au cuiseur de produire le produit manquant.Le collaborateur réceptionne les combustibles : il consulte le programme de réception des produits afin de vérifier si la livraison correspond à la commande et informe le secrétaire technique en cas de problème.Le collaborateur fait peser le camion et l'envoie sur l'aire de déchargement. A son retour, il édite le bordereau d'expédition (quantité/poids de produit réceptionné).Le collaborateur établit, tous les soirs, le programme des besoins par catégorie de produits à partir des commandes saisies par le SADV et le communique à la production. Il assure une liaison permanente avec le SADV et la production pour ajuster les commandes par rapport à la production et aux stocks disponibles. repas, eloignement PROFIL : Compétences métier et formations Pour remplir l'ensemble des missions, le collaborateur doit présenter les compétences techniques suivantes : Niveau BACFormation obligatoire pour réaliser les missions du poste : SAP et WASConnaissance des produits, des transporteurs, des clients Maîtrise le Pack Office, le logiciel d'expédition et internet Compétences individuelles Pour remplir l'ensemble des missions, le collaborateur doit présenter les compétences comportementales suivantes : AutonomieCapacité à rendre compte à la hiérarchie Rigueur Sens de l'organisation