Descriptif du poste:\nVos missions\nRattaché directement à l'expert-comptable ou au responsable du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients en toute autonomie :\n- Gestion complète du processus de paie (collecte des éléments variables, bulletins, contrôles)\n- Établissement des déclarations sociales (DSN)\n- Administration du personnel (contrats, avenants, entrées/sorties)\n- Conseil de premier niveau auprès des clients en droit social\n- Veille sociale et mise à jour des dossiers\n\nProfil recherché:\nVotre profil\n\n\n- Formation en paie / RH / comptabilité\n- Expérience en cabinet d'expertise comptable appréciée\n- Rigueur, autonomie et sens du service client\n- Bon relationnel et esprit d'équipe\n- Une bonne maîtrise des outils de paieCe que propose le cabinet\nUn cabinet à taille humaine où l'on se connaît et où l'on avance ensemble\nUne ambiance de travail conviviale et bienveillante\nUne organisation flexible favorisant l'équilibre vie pro / vie perso\nDes outils modernes et une digitalisation des process\nDes perspectives d'évolution selon vos envies\n \nPourquoi postuler ?\nVous souhaitez rejoindre un cabinet où la dimension humaine est au cœur des valeurs, travailler dans un environnement stable et agréable, et évoluer sur un poste responsabilisant ?\nCette opportunité est faite pour vous !\n\n