Supplier Performance Manager H/F 28 - Eure-et-Loir
Offre n° 4699037
Supplier Performance Manager H/F
28 - Eure-et-Loir
Actualisé le 11 juillet 2026
POSTE : Supplier Performance Manager H/F DESCRIPTION : Votre mission Rattaché(e) aux équipes Supply Chain et Achats, vous êtes responsable du pilotage global de la performance d'un portefeuille fournisseurs stratégiques. Vous intervenez en interface directe avec les fournisseurs et les équipes internes pour garantir la tenue des engagements en termes de qualité, coûts et délais. Vos responsabilités Pilotage de la performance fournisseurs - Suivre et analyser la performance globale des fournisseurs (OTD, qualité, coûts) - Définir et piloter les plans de progrès fournisseurs - Identifier les dérives et mettre en place les actions correctives adaptées - Animer les revues de performance fournisseurs Gestion des plans d'actions et résolution de problèmes - Piloter la résolution des problématiques fournisseurs (retards, non-conformités, capacité) - Coordonner les démarches 8D et plans de redressement - Challenger les fournisseurs sur leurs engagements et leur capacité de production - Assurer le suivi des actions jusqu'à clôture Interface supply chain et coordination interne - Travailler en lien étroit avec les achats, la qualité, la production et l'industrialisation - Assurer la communication entre les équipes internes et les fournisseurs - Anticiper les risques supply chain et sécuriser les livraisons Amélioration continue fournisseurs - Contribuer à la montée en maturité des fournisseurs stratégiques - Participer aux audits et évaluations fournisseurs - Déployer les bonnes pratiques de performance supply chain PROFIL : Votre profil - Formation Bac +5 (école d'ingénieur ou équivalent) - Expérience d'environ 15 ans en supply chain, achats ou qualité fournisseurs - Forte expérience en environnement aéronautique ou industriel complexe - Bonne maîtrise des outils de pilotage de performance et résolution de problèmes (8D, KPI, plans d'actions) - Excellentes capacités d'analyse, de négociation et de communication - Leadership, rigueur et sens du résultat
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Ingénierie,études techniques
Employeur
agap2
Groupe international d'ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au coeur des transformations énergétiques, numériques et environnementales. agap2 intervient sur l'ensemble du cycle de vie des projets,...
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