Vos missions principales : - Participation à l'établissement des bulletins de paie - Collecte et saisie des éléments variables (absences, primes, heures supplémentaires) - Suivi administratif du personnel de l'entrée à la sortie (contrats, avenants, DPAE, attestations) - Gestion des dossiers salariés et mise à jour des données - Support sur les déclarations sociales Vous avez déjà une première expérience réussie d'au moins 2 ans en paie, idéalement en environnement PME ou cabinet. Nous recherchons avant tout une personne : - Efficace et réactive, qui comprend vite - Rigoureuse, avec le sens du détail - Discrète, respectueuse de la confidentialité - Dotée d'un excellent état d'esprit et appréciant le travail en équipe - Envie d'apprendre et de progresser dans un environnement stimulant