RESPONSABILITÉS : Participation à l'élaboration du budget et à son exécution - Vous participez à l'élaboration du budget et du budget rectificatif des sous-services opérationnels - Vous participez à la programmation budgétaire des sous-services opérationnels - Vous suivez l'exécution du budget (recettes et dépenses) : - Vous validez les engagements juridiques hors marchés pour toutes les composantes et structures de l'université de Bordeaux (visa achats hors marchés) - Vous organisez, planifiez et coordonnez tout ou partie de la production comptable et/ou financière - Vous suivez et contrôlez les opérations comptables et financières (dépenses et recettes) - Vous suivez les crédits par type de dépenses - Vous procédez aux opérations d'engagement, liquidation, mandatement - Vous établissez et émettez les titres de recettes et factures correspondant aux services opérationnels Marchés publics - Vous intervenez dans la mise en œuvre de la politique d'achat en lien avec la direction des achats de l'université - Vous participez à la rédaction des cahiers des charges et dossiers de consultation en lien avec les prescripteurs de marchés - Vous accompagnez et conseillez les prescripteurs de marchés - Vous participez à l'analyse des offres reçues - Vous assurez le suivi de l'exécution des marchés dans le respect des procédures - Vous vous informez et suivez l'évolution de la réglementation dans le domaine des marchés publics - Vous produisez, collectez et contrôlez les données juridiques, comptables et/ou financières prévues par les contrats (pièces justificatives, conventions, factures...) Pilotage et contrôle - Vous établissez, à partir du système d'information Business Objects (BO), les états et bilans comptables et/ou financiers et les tableaux de bord nécessaires au suivi de l'activité - Vous suivez l'évolution des règles, directives et procédures financières et/ou comptables de l'université - Vous transmettez les informations pratiques sur les procédures administratives, financières et/ou comptables, sur l'évolution de la législation et ses conséquences - Vous faites appliquer les procédures internes en gestion financière, budgétaire et comptable et veillez à leur mise à jour - Vous enregistrez les données budgétaires et les archivez en suivant les procédures - Vous alimentez les bases de données du domaine d'intervention et faites un suivi - Vous intégrez les données, contrôlez leur validité et leur cohérence Management - Vous animez et encadrez les activités d'une équipe composée de 2 agents PROFIL RECHERCHÉ : Le poste requiert les connaissances suivantes : - des connaissances en Droit public - des connaissances en Droit des contrats - des connaissances en Finances publiques (GBCP) - la connaissance des Règles et techniques de la comptabilité (GBCP) - la connaissance des Systèmes d'information budgétaires et financiers (GFC) De manière générale, le poste requiert les compétences suivantes : - vous savez analyser les données comptables et financières - vous êtes capable d'assurer le suivi des dépenses et des recettes - d'un naturel rigoureux et fiable, vous savez mettre en œuvre des procédures et des règles - vous êtes réactif et capable de mener plusieurs tâches en simultanée et de prioriser Une première expérience d'encadrement et d'animation d'équipe serait un plus. Vous vous reconnaissez ? Alors postulez ! Plus d'informations : Poste ouvert prioritairement aux agents titulaires de catégorie B puis aux personnels contractuels. Poste basé à Pessac - tram ligne B arrêt "Montesquieu", parking, bus, vélo. Si titulaire, poste à pourvoir idéalement à compter du 15/05/2025 Si CDD, poste à pourvoir à compter du 15/05/2025 au 31/08/2026 soit 15 mois et demi Rémunération si titulaire : IFSE socle "TCH" de 395 € + NBI de 15 points soit 73.80 € bruts mensuel Rémunération brute mensuelle si contractuel : de 2 073 € à 2 302 € primes incluses selon votre profil et votre expérience. Avantages liés au poste : - Forfait de congés annuels dès la première année de contrat - Télétravail possible selon nécessités et organisation du service - Prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun de Gironde - Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois - Établissement handi-accueillant - Possibilité de parking du personnel - Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile - travail Processus de recrutement : Les candidatures seront étudiées au fil de l'eau. Nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un