Vous souhaitez relever un défi captivant dans le domaine des achats et de l'approvisionnement ? LHH, au service d'un client du secteur industriel, recherche un(e) approvisionneur(e) basé(e) à Toul (54200). Intégré(e) au service achats/approvisionnement, vous serez responsable de la gestion des approvisionnements nécessaires à la production. Votre rôle est crucial pour assurer la disponibilité des pièces et composants dans les délais, garantissant ainsi la continuité de la chaîne de production. Vous contribuerez de manière significative à l'efficacité et à la fluidité des opérations en collaborant étroitement avec divers services internes ainsi que nos partenaires externes. Missions :Veiller au respect des conditions d'approvisionnement établies par les acheteurs avec les fournisseurs.Assurer les échanges quotidiens avec les fournisseurs et sous-traitants, tant au niveau national qu'international.Suivre les délais de livraison et veiller à la disponibilité des produits.Analyser la performance des fournisseurs à l'aide d'indicateurs clés (retards, pièces critiques, niveaux de stocks).Évaluer les besoins en produits en fonction des niveaux de stocks et des capacités de stockage.Mettre à jour et transmettre les échéanciers de livraison aux fournisseurs.Relancer les fournisseurs en cas de retard ou de souci de qualité ou tarifaire.Organiser le transport en mode Ex Works pour récupérer la marchandise.Fournir les informations nécessaires pour le dédouanement (hors UE).Animer les réunions avec les fournisseurs en cas de problème d'approvisionnement afin de définir des plans d'action correctifs. Profil recherché :Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, SAP).Capacité à gérer les priorités, sens de l'organisation et réactivité.Bonnes compétences relationnelles et esprit d'équipe.Anglais requis (échanges réguliers avec des fournisseurs à l'international).Expérience dans un poste similaire en milieu industriel de 5 à 7 ans. Ce que l'entreprise vous offre : Un poste central au sein des opérations industrielles, ayant un impact significatif sur la performance de l'entreprise.Contrat à durée indéterminée en statut ETAM, 39 heures par semaine.Rémunération à partir de 40K € annuels, selon expérience et profil.Horaires de travail : du lundi au vendredi en journée.Avantages : prime de vacances, participation aux bénéfices, mutuelle et prévoyance. Processus de recrutement :Préqualification téléphonique avec le service RH.Entretien en présentiel ou visio avec un ou plusieurs managers. LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toutes les informations relatives aux candidatures seront traitées de manière confidentielle.