Tech Lead Talend F/H - Informatique de gestion

Tech Lead Talend F/H - Informatique de gestion 91 - Corbeil-Essonnes

Postuler à l'offre Tech Lead Talend F/H - Informatique de gestion
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Tech Lead Talend F/H - Informatique de gestion
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Tech Lead Talend F/H - Informatique de gestion
    • Signaler cette offre

Offre n° 5150569
Tech Lead Talend F/H - Informatique de gestion

91 - Corbeil-Essonnes - Localiser avec Mappy

Publié le 20 juillet 2026

Descriptif du poste:\nEn tant que Tech Lead Talend, vous serez responsable de la conception, du développement et de la maintenance de solutions d'intégration de données complexes basées sur Talend. Vous encadrerez une équipe technique et garantirez la qualité et la performance des livrables.\n\nConcevoir et développer des flux d'intégration de données robustes et performants avec Talend (DI, DQ, Big Data).\nAssurer la conformité des développements aux standards techniques, aux meilleures pratiques et aux architectures définies.\nRéaliser des revues de code et valider les choix techniques de l'équipe.\nEncadrer techniquement les développeurs Talend, les accompagner dans leur montée en compétences et la résolution de problèmes complexes.\nParticiper à la définition des architectures techniques et à l'évaluation des solutions.\nOptimiser les performances des traitements et garantir la qualité des données.\nRédiger la documentation technique associée aux développements.\nCollaborer avec les équipes fonctionnelles, les architectes et les chefs de projet.\n\nProfil recherché:\nExpérience significative (minimum 5 ans) en développement et architecture de solutions d'intégration de données avec Talend (Talend Data Integration, Talend Big Data).\nMaîtrise avancée de SQL et des bases de données relationnelles (Oracle, SQL Server, PostgreSQL, etc.).\nConnaissance approfondie des concepts de Data Warehousing et ETL.\nExpérience avérée en tant que référent technique ou Tech Lead.\nCapacité à encadrer et à faire monter en compétences une équipe technique.\nRigueur, autonomie et sens des responsabilités.\nMaîtrise du français (écrit et oral).\n\nConnaissance des plateformes Cloud (AWS, Azure, GCP) et des services de données associés.\nExpérience avec d'autres outils ETL ou ELT.\nPratique des méthodologies Agile (Scrum, Kanban).\nConnaissance des outils de CI/CD (Jenkins, GitLab CI) et de gestion de versions (Git).\nCompétences en scripting (Shell, Python).\nCertification Talend.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée
Salaire
  • 50 - 60 k€ brut annuel

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Employeur

Scalesys


Scalesys est un cabinet de conseil spécialisé dans les solutions SAP, dédié à l’accompagnement des grandes entreprises dans leur transformation digitale. Nous combinons expertise technologique, excellence opérationnelle et agilité pour concevoir et déployer des solutions SAP durables et sur mesure.\n\nNotre offre s’articule autour de cinq axes stratégiques :\n• Migration vers SAP S/4HANA\n• Conseil métier et assistance à maîtrise d’ouvrage (AMOA/MOA)\n• Intégration fonctionnelle et transformatio

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Architecte Technique Flux et Middelware des Si H/F

    Safran  - 91 - Corbeil-Essonnes

    POSTE : Architecte Technique Flux et Middelware des Si H/F DESCRIPTION : Vous voyez un avion ? C'est simple, le groupe Safran fait tout dans l'avion, sauf l'avion ! Et nous, Safran Aircraft...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : METEOJOB(déjà vu)

    Architecte des systèmes d'information senior (H/F)

    94 - Kremlin-Bicêtre

    Description du poste : L'expert a pour mission principale de participer à la définition de l'architecture générale de tout ou partie d'un système d'information. Il contribue à la maîtrise de...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 3 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Architecte Si H/F

    CYNÉGÉ CONSEIL  - 75 - Paris 1er Arrondissement

    POSTE : Architecte Si H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'un projet de transformation digitale, nous recherchons un(e) Architecte SI F/H pour rejoindre la DSI de l'un de nos clients, acteur reconnu du...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : CARRIEREINFO(déjà vu)

    Architecte système d'information (H/F)

    COEXYA  - 75 - Paris 1er Arrondissement

    Pour l'un de ses clients grand compte mutualiste Coexya recherche un expert senior en transformation éditique et solutions documentaires F/H capable d'apporter un regard externe expérimenté sur notre...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Architecte Réseau Dc & L2dci - CDI - Freelance - Montreuil H/F

    Réseaux & Sécurité  - 75 - Paris 10e Arrondissement

    POSTE : Architecte Réseau Dc & L2dci - CDI - Freelance - Montreuil H/F DESCRIPTION : Chez Artemys, on crée un univers où l'humain passe avant tout. Des valeurs ? Oui, et pas qu'en théorie -...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : HELLOWORK(déjà vu)

    Ran Solutions Architect H/F

    Capgemini  - 92 - Issy-les-Moulineaux

    POSTE : Ran Solutions Architect H/F DESCRIPTION : Nous renforçons nos équipes dans le cadre d'un programme européen stratégique visant à déployer des capacités de communication souveraines et...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 5 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Tech Lead - Concepteur/ Conceptrice Moteur de Règles ODM F/H - Informatique de gestion

    GOOD RECRUITER  - 93 - Saint-Denis

    Descriptif du poste:\n\nVoici ce que vous ferez, concrètement \nUn rôle réparti à 50 / 50 entre technique et fonctionnel. Vous ne serez donc jamais enfermé-e dans le code, ni coupé-e du métier. \n...

    CDI  - Non renseigné

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Architecte développement web (React) f/h F/H - Informatique de gestion

    Siemens  - 92 - Châtillon

    Descriptif du poste:\n\n \n \n\nD'ici 2050, près de 70 % de la population mondiale vivra en ville. Pour répondre aux enjeux de mobilité urbaine durable, Siemens Mobility conçoit les trains et...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Tech Lead - Agentic AI / IA générative F/H - Informatique de gestion

    Soors  - 93 - Montreuil

    Descriptif du poste:\n\nDans le cadre d'un projet stratégique de transformation cloud-native et IA-first au sein d'un acteur international du secteur bancaire, vous prenez le rôle de Tech Lead...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 6 jours

    CDI
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : APEC(déjà vu)

    Leader Technique Projet Data / Tech Lead Data – Refonte Backbone Data F/H - Informatique de gestion

    LINKSYDE  - 75 - Paris 1er Arrondissement

    Descriptif du poste:\n\nContexte de la mission\nDans le cadre de la refonte d'une brique data critique, nous recherchons un Directeur de Projet Technique / Tech Lead Data pour porter le cadrage d'une...

    CDI  - Non renseigné

    Publié il y a 13 jours

    CDI
    Non renseigné

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.