Votre rôle, en tant qu'Expert(e) RH & Social F/H, sera de rendre les informations RH et juridiques accessibles, fiables et exploitables, tout en participant à l'amélioration continue des réponses fournies par l'IA. Missions * Rédiger des contenus RH clairs, synthétiques et pédagogiques à destination des collaborateurs. * Identifier les questions récurrentes et formaliser des réponses fiables et adaptées. * Rechercher, analyser et intégrer les textes légaux, conventionnels et réglementaires applicables. * Collaborer avec les équipes RH, juridiques et les différents métiers afin de garantir la qualité des contenus. * Alimenter et structurer la base de connaissances au sein de l'outil interne. * Paramétrer la visibilité des contenus selon les besoins des utilisateurs. * Tester les réponses générées par l'intelligence artificielle et contribuer à leur amélioration. Profil du candidat * Formation Bac +4/+5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent. * Expérience significative en RH, droit social ou rédaction de contenus réglementaires. * Excellente maîtrise des enjeux RH et de la législation sociale. * Très bonnes capacités rédactionnelles et de vulgarisation. * Esprit d'analyse, rigueur et sens de l'organisation. * Capacité à travailler en transverse avec différents interlocuteurs. * Bonne maîtrise des outils bureautiques. Conditions et Avantages Salaire : 37 000€ Brut Annuel ** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **