Descriptif du poste:\n\nNous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) Gestionnaire paie et administration du personnel (H/F) en CDI.\n \nRattaché(e) au Responsable paie, et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous interviendrez sur l'ensemble du processus de paie ainsi que sur une large partie de l'administration du personnel.\n \nDans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :\n- Gestion de la paie pour environ 240 salariés : contrôle des remontées de gestion des temps, saisie des éléments variables, édition et vérification des bulletins, réalisation des soldes de tout compte, etc.\n- Préparation des documents de fin de contrat\n- Gestion des organismes sociaux\n- Suivi des arrêts maladie, accidents du travail et de la mutuelle\n- Établissement et mise à jour des tableaux de suivi\n- Mise à jour des dossiers du personnel\n- Réalisation des DSN événementielles\n \nVous serez également l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des correspondants locaux et des salariés pour toutes les questions relatives à la paie et à l'administration du personnel.\n\nProfil recherché:\n\nDoté(e) d'au moins 2 ans d'expérience dans les métiers de la paie, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du détail et votre organisation.\nVous appréciez les environnements dynamiques et faites preuve d'un bon esprit d'équipe.