Descriptif du poste: En tant que Directeur.trice de Business Unit, vous êtes garant.e de la performance globale de votre périmètre sur les plans opérationnel, économique et commercial. Pilotage opérationnel : - Superviser l'ensemble des flux logistiques : réception, préparation, expédition. - Encadrer et gérer les ressources humaines liées à l'activité (planning, formation, recrutement...). - Optimiser l'utilisation des moyens (matériels, humains, systèmes). - Garantir le respect des standards QSE (qualité, sécurité, environnement). Gestion financière : - Gérer le compte de résultat : CA, marges, charges, EBIT. - Suivre les KPIs économiques et mettre en place des plans d'action si besoin. - Élaborer et suivre le budget annuel de la BU. - Assurer la fiabilité des données en lien avec les services financiers et contrôle de gestion. Développement commercial : - Travailler de concert avec les équipes commerciales pour développer l'activité. - Participer aux réponses aux appels d'offres et à la construction des offres de service. - Identifier de nouvelles opportunités de développement ou d'optimisation. - Suivre la rentabilité des principaux comptes clients. Management & coordination : - Encadrer les équipes terrain, support et management intermédiaire. - Mobiliser les équipes autour des objectifs stratégiques. - Coordonner l'activité avec les fonctions transverses : commerce, RH, IT, qualité, finance... - Participer aux comités de direction et contribuer à la stratégie de l'entreprise. Profil recherché: Formation & Expérience : - Formation Bac+5 (école de commerce, d'ingénieur ou équivalent universitaire). - Minimum 8 ans d'expérience sur un poste à responsabilité (direction de site, BU, opérations). - Expérience en gestion de centre de profit et développement commercial. Compétences clés : - Vision stratégique et forte sensibilité économique. - Maîtrise du pilotage budgétaire et des indicateurs de performance. - Leadership reconnu, capacité à fédérer. - Orientation client & résultats. - Travail transverse et gestion de projets multi-interlocuteurs. - Maîtrise des outils de gestion (ERP, Excel, Power BI, etc.). Rémunération & avantages : - Package global autour de 70 KEUR (fixe + variable selon atteinte des objectifs). - Véhicule de fonction. - Avantages entreprise : mutuelle, etc.