Au sein d'un pôle gérant un périmètre de 700 paies environ, sur un environnement multi-conventionnel, vous intervenez sur : * La production de la paie : élaboration de bulletins de paie, déclarations sociales et fiscales, gestion de l'administration du personnel (entrée à la sortie du salarié / gestion des licenciements sauf contentieux, veille juridique.), * La revue des dossiers et l'encadrement d'une équipe de 2 juniors : contrôle régulier et accompagnement des collaborateurs dans leur montée en compétences, suivi du planning et respect des délais, * Les missions de conseil : audit Paie ou RH / optimisation des charges sociales, conseil de niveau ou accompagnement dans l'optimisation des charges sociales... Logiciel : Silae. Vous êtes rattaché à l'Expert-comptable et impliqué dans les décisions stratégiques du cabinet. Diplômé d'un Bac +2 minimum (diplôme de collaborateur social paie.), vous avez une expérience réussie en cabinet et/ou entreprise de 5 ans au moins. Pourquoi rejoindre notre client ? * Une intégration personnalisée, une équipe chaleureuse à taille humaine, * Prime individuelle équivalent à un 13ème mois, * Tickets restaurant / Mutuelle 100 % pris en charge, * Locaux de qualité / place de parking, * Bonne formation, prise en main des méthodes et outils de travail.