POSTE : Assistant Administratif Construction H/F DESCRIPTION : Rejoignez l'équipe administrative Construction de Pessac en tant qu'assistant administratif H/F. En véritable partenaire de l'Expert, vous jouerez un rôle clé dans la réussite des missions, en assurant le suivi des indicateurs d'activité et en coordonnant les échanges entre l'expert et les différents interlocuteurs. Vous prendrez en charge la gestion administrative complète des dossiers d'expertise, de la réception à l'envoi du rapport final. Vos missions principales (après formation interne) : - Gérer un portefeuille de dossiers dans le respect des délais et des attentes clients - Rédiger et relire courriers, comptes rendus et rapports d'expertise - Planifier les rendez-vous et organiser les agendas - Assurer le suivi qualité des dossiers - Suivre les indicateurs d'activité - Répondre aux sollicitations des mandants et garantir un service client de qualité Rémunération et avantages : - Rémunération (39H avec RTT) : 2173 € brut mensuel (négociable selon profil) + avantages - Formation interne pour développer vos compétences - Titres restaurant - Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, soumis aux conditions prévues par notre accord interne sur le temps de travail. Profil : Vous êtes issu(e) d'une formation Bac à Bac +2 minimum dans les domaines de l'assurance, de la gestion PME/PMI, Assistante de direction, etc. Vous disposez idéalement d'une expérience professionnelle d'au moins un an acquis dans un cabinet d'expertise en assurance ou dans les domaines de la construction / BTP / immobilier / assurance. Vous maîtrisez les outils bureautiques, vous êtes reconnu(e) pour votre excellente organisation, votre rigueur et votre autonomie, et également pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles, notamment avec une très bonne orthographe. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous avez le sens du service, de l'écoute et de la relation clients. Votre profil correspond ? Nous serons ravis d'échanger avec vous. Le groupe Stelliant valorise la diversité et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées à compétences égales, y compris celles des personnes en situation de handicap. PROFIL :