Dans le cadre de son plan stratégique Bold & United 2026-2030, ESCP Business School poursuit sa transformation avec la création de la School of Technology, une nouvelle école dédiée à la formation des futurs professionnels capables de relever les défis de l'innovation, de l'intelligence artificielle, de la data et des technologies émergentes. La School of Technology développe une offre de programmes ambitieuse à destination des personnes en formation initiale et des professionnels, en s'appuyant sur l'excellence académique d'ESCP et son écosystème européen. Pour accompagner cette ambition, nous recherchons une personne pour occuper les fonctions de Chief of Staff. Auprès du Dean de la School of Technology, la personne recrutée joue un rôle clé dans le pilotage stratégique et le développement de cette nouvelle entité. À la croisée de la stratégie, de la gestion de projets et des relations institutionnelles, elle contribue à structurer la gouvernance de la School, à coordonner les projets transverses et à accompagner son rayonnement en France et à l'international. La personne évolue dans un environnement entrepreneurial, stimulant et international, où sa capacité à faire progresser les projets, à mobiliser les parties prenantes et à transformer les idées en actions constitue un facteur essentiel de réussite. Missions principales - Accompagner le Dean dans le pilotage stratégique et le développement de la School of Technology. - Coordonner les projets transverses et assurer le suivi des priorités stratégiques. - Préparer les instances de gouvernance, les présentations exécutives et les analyses stratégiques. - Développer et animer les relations avec les partenaires académiques, institutionnels et les entreprises. - Assurer la coordination entre les équipes, les campus européens et les différentes parties prenantes. - Suivre les indicateurs de performance, les feuilles de route et les principaux projets de développement. - Contribuer au rayonnement de la School of Technology, à son positionnement international et au développement de son écosystème. - Participer aux initiatives de développement, de financement et aux projets stratégiques portés par la Direction.La personne recherchée apprécie d'évoluer dans un environnement en construction, de contribuer à des projets stratégiques et de travailler au plus près des instances de décision. Elle dispose de solides capacités d'analyse et d'organisation, est en mesure de coordonner des projets complexes, de collaborer avec des interlocuteurs variés et d'évoluer avec aisance dans un contexte international. Elle possède également les compétences suivantes : - Diplôme de niveau Bac +5 obtenu dans une grande école ou une université de premier plan. - Expérience d'au moins 8 à 10 ans en cabinet de conseil, en stratégie, en innovation, dans l'enseignement supérieur ou dans un environnement technologique. - Bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de résolution de problèmes. - Solide expérience en gestion de projets stratégiques et en coordination d'équipes transverses. - Excellentes qualités rédactionnelles, relationnelles et de présentation. - Capacité à évoluer dans un environnement où les priorités évoluent rapidement et à contribuer à plusieurs projets simultanément. - Sens de la confidentialité, capacité à organiser son activité de manière autonome et excellent jugement. - Intérêt marqué pour les enjeux liés à la technologie, à l'innovation et à l'enseignement supérieur. - Anglais courant indispensable ; la maîtrise du français constitue un atout.