Descriptif du poste:\n\nNotre agence SOM Val de Loire, basée à Tours, est engagée dans les projets d'ingénierie du parc nucléaire en exploitation ainsi que sur les projets de nouveau nucléaire.\nIntégré(e) à notre bureau d'études en tant que Responsable d'Activités études mécaniques H/F, vous interviendrez sur le pilotage d'une équipe (environ 20 personnes), la gestion et l'animation commerciale des Etudes Mécaniques, en lien avec le secteur nucléaire.\nVos missions :\n* \nManagement hiérarchique des équipes,\n* \nRéalisation des recrutements de vos équipes,\n* \nGarant technique des affaires de votre activité,\n* \nGarant de la charge de l'équipe,\n* \nS'assurer du relationnel client et commercial : avancement, qualité, ?\n* \nRédaction des offres techniques et commerciales et appels d'offres,\n* \nS'assurer de la rentabilité de vos affaires.\n#SOM\n#LI-AN1\n\nProfil recherché:\n\nProfil recherché :\nVous êtes titulaire d'un diplômé(e) de niveau Bac+5 Ingénieur ou Master 2, vous êtes issu(e) d'un cursus Mécanique, vous disposez à minima de 8 années d'expérience dans la mécanique.\nVous avez une expérience significative dans le management d'équipe idéalement dans un environnement bureau d'études et vous vous distinguez par votre autonomie, votre rigueur et vous avez un esprit innovant.\n Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.\n\nRejoindre SOM, c'est :\n* \nIntégrer un collectif d'experts au service de projets industriels stratégiques,\n* \nContribuer à des réalisations concrètes : modernisation du parc nucléaire, transition énergétique, sécurisation de sites sensibles,\n* \nÊtre challengé(e) techniquement, tout en évoluant dans un environnement exigeant mais humain,\n* \nSe former en continu via une école interne et un réseau d'experts reconnus,\n* \nDonner du sens à votre travail en rejoignant une entreprise qui place la rigueur, l'engagement et la transmission au coeur de sa culture.\nPourquoi nous rejoindre ? \n* \nRémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d'intéressement, tickets restaurant, frais de transport remboursement à hauteur de 75%, CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités?), \n* \nIntégrer des équipes dynamiques et bienveillantes?: l'humain au centre de nos valeurs,\n* \nBénéficier d'une intégration encadrée et suivie, \n* \nEvoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or), \n* \nUne politique RH, autour d'une démarche solidaire globale?:?fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap, \n* \nTrouver un équilibre vie professionnelle?/ personnelle : accord télétravail, environ 10 jours de RTT/an. \nProcessus de recrutement \n1. Un premier échange téléphonique avec Antoine, chargé(e) de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé, \n2. Un entretien technique en visio pour vous préciser les enjeux et les contours du poste\n3. Un deuxième entretien au sein de notre bureau d'études pour découvrir nos locaux ainsi que nos équipes.\nNotre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape.