POSTE : Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel H/F DESCRIPTION : En tant que gestionnaire de paie et administration du personnel, vos responsabilités consisteront à : * Préparer, traiter et contrôler les paies mensuelles ; * Gérer les déclarations sociales et fiscales liées à la paie ; * Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel ; * Suivre les congés, absences et temps de travail ; * Être le point de contact pour les questions liées à la paie et à l'administration RH ; * Veiller à la mise à jour des données dans les systèmes de gestion RH ; * Participer à l'élaboration des reportings RH et financiers ; * Garantir le respect des réglementations en vigueur. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Salaire annuel brut compris entre 26 400 € et 30 000 € brut annuel ; * Contrat temporaire basé à Orléans. Ce poste vous intéresse ? vous pouvez transmettre votre candidature. PROFIL : Le profil recherché : * Vous disposez d'une formation en comptabilité, gestion ou ressources humaines ; * Vous avez une expertise dans le domaine de la paie et de l'administration du personnel ; * Vous maîtrisez les outils informatiques et logiciels de paie ; * Vous avez une bonne connaissance des réglementations sociales et fiscales ; * Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et orienté(e) solution.