Descriptif du poste:\nRattaché(e) à la Directrice de l'établissement et membre du comité de direction, le(la) Directeur(trice) des Soins pilote la politique de soins et participe activement à la stratégie de développement de l'établissement.\n\nEn lien étroit avec le Président de la CME, les médecins, la responsables des unités de soins et les équipes pluridisciplinaires, vous garantissez la qualité, la sécurité et la continuité des prises en charge tout en accompagnant les équipes dans une dynamique d'innovation et d'amélioration continue.\n\nVos principales missions : \n- Piloter l'organisation des soins et garantir la qualité des parcours patients.\n- Manager, accompagner et faire monter en compétences les équipes d'encadrement et les professionnels de santé.\n- Développer une culture managériale de proximité, favorisant l'autonomie, la responsabilisation et la coopération.\n- Participer à la définition et au déploiement du projet d'établissement.\n- Conduire les projets de transformation et accompagner le changement.\n- Garantir la qualité et la sécurité des soins, la gestion des risques et la conformité réglementaire.\n- Préparer et suivre les démarches de certification HAS ainsi que les indicateurs qualité.\n- Assurer le suivi des ressources humaines des équipes soignantes (recrutement, intégration, fidélisation, organisation des effectifs, développement des compétences).\n- Développer les partenariats avec les acteurs du territoire et contribuer au rayonnement de l'établissement.\n- Travailler en étroite collaboration avec les équipes médicales afin de développer des organisations innovantes au service des patients.\n- Assurer une présence régulière sur le terrain afin d'être au plus près des équipes et des patients.\n\nProfil recherché:\nNous recherchons un(e) directeur(trice) capable d'allier vision stratégique, leadership, sens de l'organisation et forte capacité d'accompagnement des équipes.\n\nProfil recherché\n- Diplôme de cadre de santé complété par une formation de niveau Master 2 (management des établissements de santé, management des organisations de santé ou équivalent) souhaité\n- Expérience significative dans un poste d'encadrement \n- Une expérience en psychiatrie constitue un véritable atout.\n- Excellentes qualités relationnelles et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires.\n- Leadership reconnu, sens des responsabilités et prise de décision.\n- Capacités d'analyse, d'organisation et de conduite de projets.\n- Forte culture qualité, gestion des risques et amélioration continue.\n- Goût pour l'innovation, les projets de développement et le travail en réseau.\n\nCe que nous proposons\n- CDI - Temps plein.\n- Statut cadre.\n- Rémunération attractive selon profil et expérience.\n- Participation aux astreintes de direction.\n- Mutuelle d'entreprise et avantages groupe.\n- Parcours d'intégration personnalisé.\n- Accompagnement à la formation continue.\n\nVous souhaitez rejoindre un établissement dynamique, engagé dans le développement de projets innovants en psychiatrie (hospitalisation, hôpital de jour, parcours de soins, rétablissement, prévention et santé publique) et participer activement à son développement ? Rejoignez nous !